Hai un comprovato interesse in ambito di rendicontazione di sostenibilità e guardi all’evoluzione normativa guidata dalla CSRD come un’opportunità globale? Unisciti alla nostra CSRD Task Force e al nostro team di Sustainability Audit & Assurance di Milano! In questo momento di importante crescita ed evoluzione stiamo cercando per la nostra Service Line Sustainability Audit & Assurance persone che abbiano interesse, competenze e motivazione per contribuire nella costruzione dei nuovi pilastri richiesti dalla nuova normativa CSRD supportando i nostri clienti nelle nuove sfide che dovranno affrontare quali punto di riferimento di elevato standing. Di cosa ti occuperai? - Studio, aggiornamento costante e comprensione della nuova normativa CSRD, dei nuovi principi di rendicontazione ESRS e dei processi di implementazione delle attività di Assurance; - Supporto e accompagnamento dei nostri clienti nella comprensione del valore e delle opportunità racchiuse nella predisposizione della rendicontazione di sostenibilità secondo la nuova normativa e i nuovi principi; - Supporto nella definizione di piani di implementazione dei processi finalizzati alla produzione di dati non finanziari solidi e affidabili; - Attività di Gap Analysis CSRD e ESRS; - Incarichi di Assurance delle rendicontazioni di sostenibilità - sia volontari che ai sensi di legge Stiamo cercando te se - le sfide lanciate dall’evoluzione normativa sul bilancio di sostenibilità le vedi come un’opportunità globale; - Vuoi diventare un punto di riferimento tecnico per clienti e colleghi in tema di Reporting di sostenibilità; - Sei curioso/a, proattivo/a, open minded; - Le novità non ti spaventano e vuoi contribuire alla costruzione dell’audit del futuro; - Hai interesse nello studio e applicazione della nuova normativa CSRD e dei nuovi principi di rendicontazione ESRS e lo vedi come un’opportunità di creazione di qualcosa di nuovo; - Hai un reale interesse sui temi di sostenibilità e sei aggiornato sugli sviluppi in ambito normativo in relazione ai bilanci di sostenibilità; - Hai spirito di iniziativa e sai trovare soluzioni innovative su temi complessi; - Ritieni che lavorare in team sia un valore aggiunto; - Non ti spaventa relazionarti con team internazionali e multilivello; - Sei a tuo agio nel relazionarti con gli altri in business english; - Hai una buona padronanza del Pacchetto Office365. Raccontaci la tua esperienza fino ad oggi, ti accoglieremo entusiasti per costruire insieme il tuo percorso di crescita e ti inseriremo nei nostri programmi di formazione altamente focalizzati sulla CSRD e gli ESRS. Perchè unirsi a noi? Potrai migliorare le tue competenze in un ambiente internazionale e giovane. Sarai supportato da personale qualificato attraverso una formazione on the job in un'azienda che dà concretamente importanza ad un approccio flessibile focalizzato sugli obiettivi e all'equilibrio tra lavoro e vita privata con una politica strutturata di smartworking. Non si entra in Mazars per caso, si sceglie Mazars: scuola globale di eccellenza che attraverso continui stimoli e formazione ti permette di crescere, consentendoti di sviluppare la tua carriera e le tue aspirazioni sia all'interno che all'esterno della nostra azienda. Il tuo contributo verrà premiato poiché è importante per lo sviluppo futuro di Mazars e dei nostri clienti. Vieni a scrivere il resto della nostra storia con noi - ti farai anche degli amici lungo la strada. Mazars, la scelta intelligente. Ci aspettiamo che facciate il massimo, ma ci assicuriamo anche che siate ben ricompensati. Oltre a uno stipendio competitivo e a una retribuzione annuale variabile, offriamo una serie di altri vantaggi, tra cui: politica strutturata di smartworking buoni pasto smartphone e laptop abbonamento annuale ai trasporti pubblici assistenza sanitaria integrativa auto aziendale flexible benefit e altro ancora Chi siamo? Mazars è una partnership a livello internazionale, specializzata in audit, contabilità, consulenza e fiscalità. Opera in oltre 95 paesi e territori in tutto il mondo, con l'esperienza di 47.000 professionisti - più di 30.000 nella partnership integrata di Mazars - per assistere clienti di ogni dimensione in ogni fase del loro sviluppo. Mazars in Italia è cresciuta molto velocemente e offre ad ogni collaboratore l'opportunità di sviluppare il proprio talento. Attualmente operiamo con più di 500 collaboratori negli uffici di Milano, Bologna, Roma, Torino, Verona, Padova e Firenze. Speriamo in una crescita sostenibile negli anni a venire. Fatti chiave: 2,45 miliardi di euro di fatturato globale e 60% di crescita negli ultimi 5 anni; L'età media del nostro personale è di 32 anni; Il 53% del nostro staff globale è costituito da donne e il 96% delle donne leader di Mazars raccomanderebbe lo studio a donne laureate; 45 ore di formazione técnica all'anno; Accesso globale a LinkedIn Learning; Opportunità di mobilità internaz