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Infermiere/a di cantiere

La Spezia
Contratto a tempo indeterminato
CDS - La tua Casa della Salute
Infermiere
Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione

CDS - Casa della Salute S.p.A., Azienda sanitaria attualmente presente in Liguria, Piemonte e Sardegna con 43 strutture e un importante piano di sviluppo in nuovi mercati, sta ricercando un/una infermiere/a che svolga l'attività all'interno di un contesto aziendale di rilevanza sul territorio Genovese.

Descrizione del profilo: L'infermiere di cantiere si occupa di diversi aspetti ricondotti alla salute e alla sicurezza dei lavoratori. Presidia l'infermeria per la gestione di emergenze e affianca il medico della medicina del lavoro per medicazioni e controlli periodici.

Titolo di studio:

- Laurea Triennale Infermieristica;
- Iscrizione all'Albo delle professioni infermieristiche

Esperienze:

- Dai 2 ai 3 anni di esperienza lavorativa

Competenze specifiche per la funzione:

- Professionalità e competenza nella gestione del ruolo

Competenze relazionali:

- Buona capacità di lavorare in team-work, attitudine al problem solving e competenze organizzative;
- Buona predisposizione ai rapporti umani, dinamismo e flessibilità

Competenze tecniche:

- Buon utilizzo dei principali strumenti informatici;
- Utilizzo pacchetto Office e gestionali sanitari

Ruoli e responsabilità:

  • Assistenza sanitaria di base;
  • Monitoraggio stato di salute dei lavoratori attraverso visite periodiche con il medico del lavoro;
  • Medicazioni;
  • Primo soccorso in caso di infortuni di primo livello;
  • Gestione emergenze sul luogo di lavoro;
  • Gestione del materiale sanitario;
  • Controllo scadenza farmaci;
  • Assistenza al Medico durante attività ambulatoriali;
  • Esecuzione anamnesi, i prelievi del sangue, ECG, tamponi;
  • Gestione e verifica il carrello delle emergenze

Si propone un contratto di lavoro a tempo indeterminato full time, CCNL per il personale dipendente del settore assistenziale, socio-sanitario e delle cure post-intensive 2022-2024 – Confcommercio.

L'offerta di lavoro è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 215/2003

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