La nostra Società
Faro si occupa di antincendio da oltre 100 anni a 360° ed abbiamo un obiettivo : semplificare la sicurezza antincendio progettando e proponendo soluzioni che proteggano gli spazi e i Clienti che si affidano a noi. Ogni componente della squadra gioca un ruolo essenziale nella visione che vogliamo sviluppare, ogni singolo giocatore è uno specialista, un elemento imprescindibile per il raggiungimento del risultato.
Faro srl ricerca per ampliamento organico un addetto ufficio logistico.
Responsabilità principali
* Gestione attività da e verso trasportatori / fornitori / clienti riguardanti la spedizione della merce.
* Back office ufficio logistica
* Creazione liste di carico e attività di customer service (solleciti, conferme spedizione, rintracciabilità merce ecc)
* Registrazioni della merce in ingresso ed in uscita
* Verifica giacenza di magazzino in entrata ed uscita, etc.
Requisiti
* Con preferibile esperienza lavorativa in ambito logistico;
* Dimestichezza con il pacchetto Office e con Windows (Word, Excel, etc.) e programmi specifici come : ZUCCHETTI ;
Competenze personali
Spirito di squadra : ti sarà richiesto di avere buona capacità di lavorare in team, ottime competenze relazionali e buone capacità di lavorare in situazioni di maggior carico lavorativo.
Precisione, affidabilità, motivazione e voglia di imparare;
Ricerchiamo empatia, coinvolgimento, comunicazione efficace e fiducia nel rapporto con gli altri;
Iniziativa, orientamento alla risoluzione dei problemi e volontà di realizzazione;
Desiderio di contribuire allo sviluppo della nostra realtà lavorativa.
I collaboratori che cerchiamo
In Faro siamo sempre alla ricerca di persone che hanno spirito di iniziativa, voglia di imparare e soprattutto dotate di capacità di affrontare / risolvere i problemi con spiccate doti di problem solving e lateral thinking. Proattività, voglia di cambiamento e una mentalità orientata all’innovazione completano il profilo di una persona allineata ai nostri valori e la nostra visione del mondo. Speriamo di entrare in contatto con persone positive, spigliate ed energiche che portino un bagaglio umano e professionale ricco nato da background diversi e siamo orgogliosi di poter dare loro tutti gli strumenti per crescere e avere un impatto in un contesto in continua crescita. Oltre alle conoscenze tecniche, ci interessa soprattutto capire quali sono le attitudini, le tue soft skill e come ti poni davanti ai problemi e che tipo di soluzioni sei in grado di proporre.
In una prospettiva sempre più digitale, puntiamo su una dimensione umana per fare la differenza all’interno del team e in relazione ai clienti.
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