Per solida realtà industriale operante nel settore metalmeccanico della Val D'Enza ricerchiamo un/una:ASPPLa risorsa verrà inserita come ASPP e affiancherà l’RSPP nell’implementazione e nel monitoraggio del Sistema di Gestione Salute e Sicurezza sul Lavoro, supportando le funzioni aziendali nella valutazione dei rischi, nella formazione e nella gestione degli adempimenti normativi.Principali responsabilità:Supporto nell’aggiornamento del DVR e delle valutazioni specifiche tipiche di stabilimenti metalmeccanici.AUDIT e sopralluoghi in produzione (macchine utensili, linee montaggio, banchi di colludo, impianti generali, compressori..Etc ) per la rilevazione di non conformità e indicazioni finalizzati ad azioni correttive/preventive.Coordinamento degli enti esterni ed interni sulle azioni di rimedio impostate, nel rispetto scadenze.Collaborazione all’implementazione di procedure per manutenzioni e lavori non routinari.Gestione e verifica della documentazione HSE (procedure, istruzioni operative, registri, DUVRI ove previsto) e supporto durante audit interni/esterni e ispezioni.Supporto nella gestione DPI, segnaletica, piani di emergenza ed esercitazioniCollaborazione nell’organizzazione della formazione/informazione (es. carrelli elevatori, carroponte) e nel monitoraggio delle scadenze.Gestione e analisi di near miss, infortuni e incidenti; raccolta dati e reportistica KPI HSE; interfaccia con medico competente, preposti, capi reparto, RLS.RequisitiLaurea (preferibilmente in ambito tecnico/ingegneristico/scienze ambientali).Esperienza pregressa nel ruolo ASPP/HSE (preferibile 2–4 anni) in contesti produttivi, preferibilmente metalmeccanici.Conoscenza del D.Lgs. 81/08 e adempimenti in materia di salute e sicurezza; familiarità con rischi tipici: macchine e attrezzature, rumore/vibrazioni, movimentazione carichi, agenti chimici (oli/emulsioni) e saldatura.Preferenziale conoscenza ISO 14000Buona padronanza del pacchetto Office (Excel, PowerPoint) per report e analisi.Leadership e approccio pratico, operativo sul campo (audit) e orientamento al problem solving.Capacità di comunicare in modo efficace con figure operative e manageriali.Precisione, organizzazione e gestione delle priorità.Si offre:Assunzione diretta a tempo indeterminatoSede di lavoro: Sant'Ilario D'EnzaOrario indicativo: 8.30 – 17.30, con flessibilità in occasione di audit o necessità operativeRange RAL indicativo 35K – 40KMensa aziendale, welfare, premio annualeI candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura. ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.