Il nostro cliente, realtà multinazionale strutturata, ci ha affidato il mandato di ricercare un/una: Responsabile Tecnico e di Manutenzione. La figura avr�� la responsabilità di guidare tutte le attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e predittiva sugli impianti e sulle utilities, garantendo efficienza, continuità produttiva e conformità alle normative di sicurezza. Inoltre, coordinerà i progetti di upgrade tecnologico end-to-end, dall’analisi alla messa in esercizio Responsabilità principali - Coordinare le attività di manutenzione su macchinari, impianti, utilities e strutture\n- Gestire, formare e sviluppare il team interno di manutenzione, interfacciandosi con fornitori esterni.\n- Minimizzare fermi imprevisti garantendo efficienza, affidabilità e sicurezza degli impianti.\n- Gestire budget di manutenzione e magazzino ricambi critici.\n- Definire il piano di manutenzione annuale in linea con la pianificazione produttiva.\n- Gestire progetti di revamping e aggiornamento tecnologico, con responsabilità end-to-end (contratti, fornitori, documentazione, costi, tempistiche).\n- Monitorare consumi energetici, individuare inefficienze e proporre azioni di miglioramento.\n- Assicurare la piena conformità alle normative HSE e coordinare formazione, procedure e audit.\n- Supportare la produzione nella risoluzione delle criticità tecniche.\n- Partecipare ai processi di budgeting e controllo costi dell’area. Requisiti - Laurea in Ingegneria (meccanica o elettrica);\n- Certificazione/abilitazione elettrica adeguata al ruolo;\n- Almeno 3 anni di esperienza in impianti produttivi complessi, con ruoli crescenti in manutenzione;\n- Preferibile background in produzione prima del passaggio alla manutenzione;\n- Esperienza nella gestione di persone e turnazioni;\n- Conoscenza di sistemi informatici e software di gestione manutenzione;\n- Competenza nella lettura di schemi tecnici e impiantistici;\n- Ottima conoscenza dell’inglese;\n- Capacità di analisi, problem solving, gestione progetti e orientamento alla performance; Cosa viene offerto - Tempo indeterminato;\n- RAL in base all'esperienza del candidato;\n- Bonus annuale;\n- Possibilità di supporto iniziale alla relocation; Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav. Aut. Min. N. 0000045 del 26 Aprile 2022. KeyPartners Italy S.r.l. tratta i dati dei soggetti interessati nel rispetto della normativa sulla privacy. Si invitano gli interessati – prima di fornire propri dati personali – a consultare l’Informativa sulla privacy ex art. 13 e 14 GDPR https://www.key-partners.it/privacy-policy-candidates/