Per ampliamento dell'organico siamo alla ricerca di un/una:La figura sarà punto di riferimento per l'amministrazione del personale, garantendo la perfezione del flusso payroll. In particolare, si occuperà di:Gestione dei rapporti con lo studio paghe esterno, assicurando l'accuratezza dei dati, il rispetto delle scadenze e la conformità normativa.Implementazione di strumenti per l'automazione HR (firma elettronica, chatbot per FAQ interne).Estrazione e analisi dei dati del personale (costo del lavoro, turnover, assenteismo) tramite Excel o strumenti di Business Intelligence.Diploma o Laurea in Discipline economicheEsperienza pregressa di 5-7 anni nel ruolo preferibilmente in contesti Retail, GDO o Studi Professionali StrutturatiBuona conoscenza di Excel (macro/Power BI) e del software gestionale ZucchettiCuriosità verso l'Intelligenza Artificiale applicata all'HRInserimento diretto in azienda a Tempo IndeterminatoPackage retributivo di €35.000 - €40.000 + mensaModalità di lavoro ibrida dopo la fine del periodo di provaReale possibilità di crescita verticale internaLuogo di Lavoro: I candidati sono invitati a leggere alla pagina web di ADHR l'informativa sulla privacy (Regolamento UE 2016/679).