Il nostro cliente è un'azienda attiva nel settore della consulenza e della formazione, con focus su innovazione, trasformazione digitale e sviluppo di competenze manageriali. Collabora con enti e reti specialistiche per supportare le imprese in progetti di crescita, sia attraverso percorsi formativi che strumenti di finanza agevolata.
Per ampliamento del Team, ci ha incaricati la selezione di:
IMPIEGATO / A RENDICONTAZIONE FORMAZIONE FINANZIATA
Descrizione e Caratteristiche della Posizione:
La risorsa individuata si occuperà di attività amministrative legate alla progettazione e rendicontazione di attività formative finanziate da Fondi Interprofessionali.
Ruolo e Responsabilità:
· Predisposizione della documentazione necessaria alla rendicontazione dei progetti finanziati;
· Monitoraggio delle scadenze e degli adempimenti previsti dai bandi;
· Utilizzo di piattaforme e gestionali per la rendicontazione delle spese verso enti regionali, nazionali ed europei;
· Supporto e contatto continuo con le aziende clienti;
· Coordinamento con il team interno per l'organizzazione delle attività.
Riporto gerarchico: Responsabile Amministrativo
Relazioni di funzione:
Interne: Uffici Amministrativi
Esterne: Clientela, Fornitori
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
* Esperienza di almeno 3 anni in Agenzie Formative;
* Esperienza nella rendicontazione di progetti finanziati;
* Capacità di predisporre documentazione amministrativa per la rendicontazione;
* Capacità di monitorare scadenze e adempimenti;
* Esperienza o abilità nel lavorare per progetti, con scadenze precise e requisiti formali.
Sede di lavoro: Pontedera (PI
Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì.
Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato con relativo periodo di prova.
Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento verrà definito in sede di colloquio a seconda dell'esperienza del candidato fino ad una ral massima di €30.000
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)