SIVEL s.r.l. è una società di servizi con sede di lavoro a Jesi (AN), specializzata nell’elaborazione dati contabili e nella gestione amministrativa del personale, con un particolare focus sul payroll. Funziona come hub operativo per attività di back-office e processi, supportando le iniziative dello Studio commerciale del Dott. Sergio Moretti con elevati standard di precisione e continuità. L'azienda offre i suoi servizi a clientela situata principalmente nelle Marche, ma sta anche ampliando la sua presenza commerciale in Lombardia, con l'eventuale possibilità di una nuova sede a Brescia.
Le principali aree di attività
Le principali aree di attività includono l’elaborazione dati contabili, gestione documentale e processi amministrativi centrati su cedolini e adempimenti periodici.
Descrizione del ruolo
In qualità di addetto/a paghe senior/medium, sarai responsabile della gestione delle attività di payroll e di amministrazione del personale presso la nostra sede operativa di Jesi.
Questo ruolo, a tempo pieno e in presenza, prevede la gestione dei cedolini, degli adempimenti obbligatori e delle pratiche amministrative connesse all’elaborazione delle paghe.
Sarai incaricato/a di curare le relazioni con i clienti aziendali e di fornire loro consulenza personalizzata, garantendo precisione, riservatezza e tempestività nell’esecuzione delle pratiche amministrative richieste.
Dovrai utilizzare gli strumenti di aggiornamento messi a disposizione e collaborare al coordinamento degli aggiornamenti periodici da parte del gruppo di lavoro.
* Competenze consolidate nell'elaborazione delle paghe, gestione dei cedolini, calcolo delle retribuzioni e adempimenti previdenziali e fiscali.
* Conoscenze avanzate nell'amministrazione del personale, creazione contratti, gestione comunicazioni obbligatorie, e conoscenza della normativa del lavoro.
* Capacità di utilizzare software per la gestione del personale e competenze in contabilità e gestione documentale per ottimizzare i processi di back-office.
* Possesso di spiccate capacità organizzative, attenzione ai dettagli e approccio orientato al cliente, unitamente a capacità di problem solving e al lavoro in team.
* Esperienza pregressa di alcuni anni nel settore payroll e nell’amministrazione del personale rappresenta un vantaggio.
* Conoscenza della normativa italiana in materia di lavoro e previdenza.
* Gradita familiarità con i software di gestione contabile e payroll utilizzati nel settore (in particolare Zucchetti).
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