Press Play, agenzia di media relations e posizionamento strategico, è alla ricerca per la propria sede di Roma di una risorsa PR da inserire full time all’interno del team Green & Sustainability (comunicazione istituzionale, green economy, sostenibilità ambientale).
Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Cerchiamo un professionista con almeno 6 anni di esperienza nell’ambito delle media relations, preferibilmente in agenzia, e un’ottima conoscenza del panorama mediatico nei settori green economy, sostenibilità e della comunicazione istituzionale.
Sono richieste per il ruolo ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità, di lavoro in team, nonché piena autonomia nell’implementare le strategie dei progetti affidati e del coordinamento delle risorse del team.
Completano il profilo una conoscenza fluente della lingua inglese (livello B2-C1) e competenze e attitudini in ambito digital.
Se sei proattivo, hai passione per il lavoro di ufficio stampa, una buona cultura generale e capacità di lavorare per obiettivi: sei la persona giusta per noi!
Cosa offriamo in cambio? Flessibilità lavorativa, opportunità di crescita e progetti stimolanti e innovativi su cui mettersi in gioco in prima persona.
Esperienza, soft skill e formazione desiderate:
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* Minimo 6 anni di esperienza nel campo delle PR, preferibilmente maturata in agenzia
* Esperienza PR pregressa nel settore Green & Sustainability
* Lingue: italiano madrelingua, inglese fluente, sia parlata che scritta (livello B2-C1);
costituirà un plus altamente gradito la conoscenza dello spagnolo
* Conoscenza del panorama dei media italiani
* Creatività e predisposizione a proporre e individuare spunti di comunicazione
* Capacità organizzativa, definendo le priorità e svolgendo in autonomia i compiti e i progetti assegnati
* Capacità di coordinamento delle risorse
* Capacità di leggere e analizzare i dati
* Flessibilità e attitudine al problem solving
* Orientamento al raggiungimento dei risultati
* Predisposizione al lavoro di squadra
Di cosa dovrà occuparsi la risorsa:
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* Coordinare xjrgpwk l’attività strategica, di definizione e implementazione delle attività di PR
* Contatto e gestione della relazione con il cliente
* Selezione e contatto di giornalisti in target
* Scrittura di media pitch e media alert
* Diffusione dei comunicati stampa
* Rapporto con i giornalisti
* Costruzione di proposte di interviste di approfondimento e posizionamento dei clienti
* Supervisionare le attività del team di riferimento, definendo obiettivi, priorità e task e fornendo una guida strategica alle risorse executive e junior
Tipologia di lavoro : ibrido (2 giorni a settimana di smart working)
Tipologia contratto : a tempo indeterminato
#J-18808-Ljbffr