Overview
FILIALE : COLLECCHIOSPECIALIZZAZIONE : CORE SKILL - Mechanics 4.0
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati
erso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
L'azienda che opera nel settore alimentare e carpenteria ricerca un VICE CAPO OFFICINA
La figura selezionata avrà il compito di coordinare e gestire un team di 7 persone circa, e nello specifico si occuperà di :
* Coordinare le attività del reparto e gestire le risorse in modo efficace.
* Dettare i tempi di produzione e spostare le risorse a seconda delle esigenze.
* Interfacciarsi con l'ufficio tecnico per eventuali modifiche da apportare sul prodotto finale.
Requisiti
REQUISITI :
* Esperienza pregressa come carpentiere e montaggio
* Ottima capacità di lettura del disegno tecnico
* Capacità di problem solving
Tipo di contratto
TIPO DI CONTRATTO : Inserimento diretto in azienda. CCNL metalmeccanica industria.
Orario
ORARIO : Full-time dal lunedì al venerdì Collecchio (PR)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo
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