Ph3Overview /h3pL’HR Consultant, rispondendo al Branch Manager, gestisce l’intero processo di Ricerca e Selezione e conduce le attività gestionali e operative relative al rapporto di lavoro con il personale somministrato afferente alla Filiale di competenza, dalla presentazione al Cliente fino all’inserimento delle presenze. /ph3Responsabilità /h3ulliAlimentare il bacino delle candidature e ricerca CV online /liliCondurre colloqui con i candidati e assessment di gruppo /liliSupportare il Responsabile di Filiale nella gestione dei somministrati /liliGestire la parte amministrazione del personale somministrato (inserimento presenze, malattie, infortuni, ferie) /liliSviluppare e gestire i Clienti afferenti alla Filiale /liliProporre e presentare i candidati al Cliente /liliRicercare nuove fonti di reclutamento e Career Day a cui partecipare /lilibOrganizzare sessioni di orientamento con enti pubblici /b /liliCreare partnership con nuovi enti (università, centri per l’impiego, associazioni, enti formazione) /liliElaborare report settimanale / mensile per il Responsabile e per i Clienti /lilibRequisiti : /b /li /ulh3Requisiti /h3ulliForte orientamento al cliente e al risultato /liliOttime capacità relazionali e comunicative /li /ulh3Requisito preferenziale /h3ulliPrecedente esperienza in Agenzie per il Lavoro /liliAlmeno 1 / 2 anni nel ruolo /liliLaurea triennale in scienze economiche o umanistiche o equipollenti /li /ulh3Si offre /h3pTipologia contrattuale in linea con le caratteristiche del candidato, erogazione ticket buoni pasto con possibilità di fruire di 1 giorno alla settimana di SW. Orario Full Time, 38 ore settimanali. /ppbSede di lavoro : PUGLIA /b /ppLe offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903 / 77) e in ottemperanza con la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016 / 679) /p /p #J-18808-Ljbffr