Lavoropiù SpA, divisione Permanent Recruitment, cerca per azienda strutturata del settore elettrotecnico (51 dipendenti, +20% crescita nel 2025) cablatori da inserire all’interno dell’officina produttiva.
La preghiamo di verificare di possedere il livello di esperienza e le qualifiche adeguate leggendo la panoramica completa di questa opportunità qui sotto.
L’azienda è parte di una holding industriale solida e diversificata, dal 2018 ha intrapreso un percorso di crescita costante, con investimenti su persone, prodotto e sostenibilità.
Il contesto è caratterizzato da basso turnover eforte fidelizzazione dei dipendenti.
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- Cablaggio quadri elettrici BT, MT, distribuzione, automazione su commessa a partire da schema elettrico
- Attività a banco in autonomia e assemblaggio e completamento quadro in piazzola
- Supporto alle fasi di collaudo interno
Chi cerchiamo
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- Profili junior con almeno una prima esperienza (stage o apprendistato)
- Profili senior autonomi nella lettura schema e cablaggio
- Buona manualità e dimestichezza in officina
- Attitudine positiva, voglia di imparare e spirito partecipativo
Più del titolo di studio, viene valutato l’atteggiamento in reparto.
Contesto tecnico
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- Produzione su commessa (core business: quadri BT, MT, distribuzione e automazione)
- Presenza marginale di produzione in serie conto terzi
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Orario di lavoro
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- Flessibilità in ingresso, con possibilità di anticipare l’orario nel periodo estivo
- Inserimento diretto in un contesto solido e in crescita
- Affiancamento strutturato (per junior e inserimenti)
- Retribuzione indicativa fino a 32.000 € lordi annui
- Welfare tramite società di mutuo soccorso interna (con contributo aziendale)
#J-18808-Ljbffr