BUROMILAN, società di consulenza di ingegneria integrata con esperienza internazionale, è alla ricerca di
Communication & Content Intern (Stage)
per la sede di Milano. La risorsa supporterà il team interno nelle attività di comunicazione, contribuendo allo sviluppo e alla gestione dei contenuti. La società offre l’occasione di entrare a far parte di un team giovane e dinamico; la possibilità di lavorare su progetti innovativi e obiettivi di crescita professionale e formazione continua.
Le attività di competenza principali saranno: Scrittura di testi per i diversi canali di comunicazione, tra cui social media (Instagram, LinkedIn, Facebook), presentazioni, comunicati stampa, newsletter e materiali informativi. Gestione operativa dei canali social aziendali secondo il piano editoriale, inclusa la creazione, programmazione e pubblicazione dei contenuti. Gestione e aggiornamento del sito web aziendale, con particolare attenzione all’ottimizzazione dei contenuti per la visibilità online. Supporto alle attività di gestione dei contatti e alla pianificazione di eventi e iniziative di comunicazione.
Sei il nostro candidato ideale se possiedi i seguenti requisiti: Studente laurea triennale o magistrale in Comunicazione, Marketing, Design o affini. Esperienza, anche breve, nella gestione di social media aziendali. Ottima conoscenza di software grafici (es. Adobe Photoshop, Illustrator, Canva). Ottima conoscenza pacchetto Office; Ottima capacità di scrittura e di creazione di contenuti. Passione per la comunicazione e la grafica digitale. Capacità di lavorare in team e di gestire più progetti contemporaneamente. Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata, almeno B2); Conoscenza della lingua italiana (scritta e parlata, almeno C2).
Modalità Lavorativa: Stage Curriculare Full-time / Tempo parziale In presenza
Se sei pronto a metterti in gioco e a crescere in un contesto stimolante e in continua evoluzione, inviaci la tua candidatura!
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi dell’art. 13 del Reg. EU 679/2016 sulla protezione dei dati (GDPR) disponibile nella sezione privacy del nostro sito web.