Starfinder, agenzia di selezione del personale dedicata esclusivamente al settore ICT, ricerca un Junior Software Developer per brillante e dinamica azienda ICT trentina, sempre al passo con la tecnologia e con una spiccata vocazione per l'innovazione.
La risorsa dedicata sarà inserita in un team di sviluppo che segue progetti innovativi in ambito Data&System Integration, Hyper Automation e sviluppo di web app su misura per svariati clienti dei settori retail, manifatturiero, sanità, fintech, logistica, sport utilizzando principalmente la piattaforma MuleSoft.
Requisiti
La risorsa ricercata ha un'esperienza di 0/1 anni in ruolo analogo e possiede le seguenti caratteristiche:
* Competenza nello sviluppo utilizzando lo stack Java almeno di livello accademico
* Familiarità con architetture di rete e delle componenti che le costituiscono
* Spiccata predisposizione al lavoro in team e al problem solving
* Buone competenze comunicativo-relazionali
Costituiranno titolo preferenziale le seguenti competenze tecniche:
* Conoscenza di MuleSoft o altre piattaforme di integrazione
* Gestione degli eventi con modalità a messaggi: metodologie sincrone/asincrone, queue/topic, Kafka, RabbitMQ, ActiveMQ
* Conoscenza di altri linguaggi procedurali (es. .Net, Go, Typescript) o funzionali, conoscenza di framework come Spring o similari
* Familiarità con concetti di integrazione: API REST, SOAP, JSON, XML, OAuth, JWT
* Conoscenza di database relazionali o meno e di SQL
* Familiarità con i concetti di Automated Testing e Continuous Integration / Deployment
* Conoscenza di metodologie di lavoro in team in modalità Gitflow
* Esperienza di analisi funzionali complesse tracciando i flussi di scambio dati tra diverse componenti
* Conoscenza delle componenti che compongono piattaforme SaaS (AWS, GCP, Azure)
* Familiarità con metodologie agili di sviluppo software, capacità di lavorare in sprint, pianificare meeting e collaborare con il team di sviluppo
Contesto attento alle risorse umane e ricco di possibilità di crescita dove la persona fa la differenza e non è un numero. L'azienda offre formazione continua, Macbook pro aziendale, buono pasto, piano di Welfare Aziendale, Smart Working. Si valutano anche collaborazioni in Full Remote a partire dal superamento del periodo di prova.