Impiegando, marchio registrato specializzato nella ricerca e consulenza nell'ambito delle risorse umane, per azienda operante nel settore della grande distribuzione seleziona un/una Impiegato/a da inserire all'interno dell'Ufficio Risorse Umane del supermercato.
La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del personale e delle attività amministrative connesse al corretto funzionamento dell'area HR.
Attività:
Organizzazione e pianificazione dei turnazioni settimanali del personale
Gestione delle richieste di permessi, ferie e assenze per malattia
Coordinamento e monitoraggio dei corsi di apprendistato e formazione professionale
Supporto nella gestione delle comunicazioni interne relative al personale
Requisiti richiesti:
Diploma di maturità in materie umanistiche o economiche/gestionali
Buone competenze informatiche, in particolare nell'uso di software gestionali e pacchetto Office
Eccellenti capacità relazionali, cordialità e puntualità
Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli
Offerta e benefit:
Contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione
Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
Buoni pasto
Parcheggio gratuito
L'assunzione è diretta da parte dell'azienda. La selezione sarà gestita direttamente dall'azienda cliente, che prenderà in considerazione i profili in linea con i requisiti indicati.