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Addetto/a coordinamento operazioni notturne hub logistico

Bentivoglio
Contratto a tempo indeterminato
Cespim
Pubblicato il 1 agosto
Descrizione

Per importante realtà nazionale operante nella distribuzione di merce su pallet, leader nella gestione di una rete logistica su territorio italiano ed europeo, cerchiamo un/una Addetto/a al Coordinamento e Controllo delle Operazioni Notturne da inserire nel team operativo presso l hub principale situato all Interporto di Bologna (l azienda gestisce quotidianamente l arrivo, lo smistamento e la ripartenza delle merci).

La risorsa si occuperà di monitorare e garantire la corretta esecuzione delle operazioni di carico, scarico e smistamento delle merci, verificando che le procedure aziendali e contrattuali siano rispettate durante tutte le attività notturne. Il lavoro prevede una presenza operativa e dinamica all interno dell hub, con spostamenti tra i reparti per effettuare controlli visivi e documentali, oltre alla gestione di attività di data entry tramite tablet o sistemi informatici aziendali.

Responsabilità principali

* Controllo operativo delle attività di movimentazione merci;
* Verifica della documentazione di trasporto e dei fornitori in ingresso e in uscita;
* Raccolta e inserimento dati operativi;
* Monitoraggio sul campo del rispetto di procedure e standard aziendali;
* Collaborazione con il team per la gestione di eventuali criticità.

Requisiti richiesti

* Diploma;
* Preferibile esperienza in ambito logistico o operativo;
* Residenza o domicilio a Bologna o provincia
* Dinamismo e disponibilità al turno notturno;
* Precisione, attenzione ai dettagli e senso di responsabilità;
* Capacità di lavorare in team e di gestire lo stress operativo.

Orario di lavoro (sabato e domenica riposo): lunedì, martedì, mercoledì, giovedì: 22:00 06:00; venerdì: 22:00 05:00.

Ingresso diretto in azienda; inquadramento e RAL da definire in base al profilo individuato.

Sede di lavoro: Interporto di Bologna.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D. Lgs 198/2006.

by helplavoro.it

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