Overview
Opportunità di Lavoro in un’azienda leader nel packaging in polistirolo. L’offerta è rivolta a giovani motivati con formazione tecnica, per entrare nel team di Gi Group Castiglion Fiorentino, in Toscana, e crescere nel settore mechanico/meccatronico/elettromeccanico.
HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Il team accompagna i candidati verso mansioni ed ambienti aziendali coerenti con competenze e aspettative.
Responsibilities
* Lavoro su 9 linee automatizzate di produzione (estrusione e stampaggio).
* Attività di manutenzione e attrezzaggio di macchine di stampa e formatura.
* Cambio stampi e interventi di manutenzione programmata e straordinaria, anche il sabato.
* Itinerario di formazione sul campo con tutor, della durata di circa 12 mesi, per renderti autonomo e competente.
Qualifications
* Formazione tecnica (ITIS o equivalente).
* Giovane motivato, sveglio, con iniziativa e desideroso di stabilizzarsi.
* Disponibilità a lavorare sui turni e a prendere parte al percorso di crescita all’interno di un’azienda in crescita.
Details
* Sede: Castiglion Fiorentino, Toscana.
* Orario: turni mattina (5-13) e pomeriggio (13-21) con riposo tra martedì e giovedì; 6 giorni su 7, con rotazione tra tre squadre; orario 8 ore al giorno con pausa di 20 minuti, senza obbligo di straordinari.
* Contratto: apprendistato con possibilità di passaggio a tempo indeterminato.
* Inquadramento: livello H CCNL Gomma Plastica; RAL circa 25.000 euro all’anno + variabile circa 2.500 euro.
* Premi: 150 euro di presenza e ticket pasto da 3,80 euro.
* Contesto aziendale: azienda del gruppo Gi Group, attiva nel packaging in polistirene espanso; circa 70 dipendenti diretti e 132 stabilimenti nel gruppo, con sede principale tra Brescia, Mantova e Castiglion Fiorentino.
Note legali e informative : Gi Group Holding è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto delle normative vigenti in materia di parità di trattamento; è inviato l’invito a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 679/2016.
#J-18808-Ljbffr