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Hr consultant divisione tor

Milano
Lavoropiù
Pubblicato il 2 settembre
Descrizione

Lavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, per la divisione TOR ricerca 1 HR Consultant presso la sede di Milano. La figura si occuper di: * Ricerca clienti tramite prima chiamata e presentazione del servizio, * Attivit commerciale svolta e in prima persona e a supporto di figure commerciali sul territorio, * Contatto diretto con le aziende clienti per la raccolta della Job Description, * Stesura e pubblicazione annunci di lavoro, * Screening dei cv ricevuti, * Ricerca nelle banche dati di cv in linea con le Job Description dei clienti, * Colloqui telefonici e videocolloqui, * Stesura profili e presentazione dei profili migliori alle aziende clienti, * Supporto al processo di trattativa, * Proattive di profili alle aziende del territorio, * Gestione della banca dati interna. La figura ideale possiede: * Circa un anno di esperienza nella consulenza aziendale e nella ricerca e selezione permanent, * Forte interesse per la realizzazione di servizi HR e doti di customer care, * Buona attitudine al lavoro di squadra e capacit di stabilire le priorit in modo autonomo. Si offre: * Inserimento diretto in azienda con trattamento e inquadramento in funzione dell'esperienza maturata, * Formazione iniziale e continua tramite l’Academy aziendale, * Buono pasto di 8 Euro, * Smart working 1 giorno a settimana e flessibilit oraria, * Sportello di supporto psicologico online gratuito e h24. Zona di lavoro: Milano Centrale. Orario di lavoro: dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 – Dal Lunedì al Venerdì. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca

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