Chi stiamo cercando La persona ideale ha almeno 10 anni di esperienza nel settore immobiliare o delle costruzioni e possiede una forte capacità di gestione operativa.Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.Cerchiamo qualcuno che:sappia costruire processi e procedure da zero, non solo gestire quelli già esistentiabbia leadership naturale e sappia guidare il team facendo rispettare standard e responsabilitàsia in grado di selezionare, valutare e, se necessario, sostituire le persone giustecomprenda profondamente la visione del fondatore e sappia tradurla in azioni concrete senza sovrapporsi ad essasia leale, riservato e fortemente orientato ai risultatiDi cosa ti occuperai Le principali responsabilità includeranno:gestire l'operatività aziendale, dalla produzione al controllo dei cantieridefinire e strutturare processi e procedure per i diversi dipartimenticreare mansionari e responsabilità chiare all'interno del teamguidare e coordinare le persone, prendendo decisioni anche complesse quando necessarioriportare direttamente al fondatore tramite KPI chiari, permettendogli di concentrarsi sullo sviluppo strategico dell'aziendaCosa offriamo Ruolo con reale responsabilità e autonomia operativaRapporto diretto con il fondatore e coinvolgimento nelle xrtlpzc decisioni strategicheRetribuzione composta da fisso + premio annuale legato al raggiungimento degli obiettiviQuesto ruolo potrebbe non fare per te se...Cerchi un ambiente già perfettamente strutturato in cui inserirtiPreferisci operare all'interno di processi esistenti piuttosto che costruirli da zeroCome candidarsi Invia il tuo CV insieme a una breve presentazione.Contatto:#J-18808-Ljbffr