CHI SIAMOInfovi è un Managed Service Provider ICT, presente sul mercato da 22 anni, in costante e solida espansione.Lavoriamo con una base duratura di ottime aziende Clienti, prevalentemente nel Nord Italia, per le quali ci poniamo come unico referente ICT con l'obbiettivo di fornire un servizio eccellente.
CHI CERCHIAMOPotresti essere la persona giusta se:hai già lavorato in ruolo di helpdesk, quindi con sufficienti competenze tecniche di base di networking, sistemi operativi Client, e nozioni di base di Microsoft Active Directory e Microsoft 365. Se hai lavorato presso un service provider è sicuramente più apprezzato rispetto al ruolo in ufficio IT di Cliente finale. Per questa selezione, comunque, valutiamo sia profili con esperienza che entusiasti alle prime armiti piace relazionarti con il Cliente finale, con entusiasmo e professionalitàvuoi crescere in un ambiente ad alta specializzazione, organizzato ed estremamente orientato alla qualità dei servizi, con grandi potenzialità di crescita interna
COSA OFFRIAMOUn team ben affiatato e organizzato di specialisti, oggi composto da 18 persone, con riunioni di allineamento e continuo passaggio di informazioni e competenze: stiamo lavorando ogni giorno sul miglioramento dell'organizzazione interna e sull'ottimizzazione dei processi.Non ti annoierai! Non cerchiamo tecnici che facciano la stessa cosa tutto il giorno: oltre alle attività quotidiane di helpdesk avrai la possibilità di affiancare i tecnici di secondo livello nei delivery di progetti di infrastruttura e networking e nella progettazione e implementazione di funzionalità specifiche (backup, monitoraggio, miglioramento della sicurezza). Imparerai molto, perché il livello tecnico è davvero elevato.Diamo spazio alle idee: la proattività ci piace e crediamo che ciascuno possa dare un valido contributo per migliorare l'organizzazione, a tutti i livelliFormazione, formazione, formazione. Lavorerai su infrastrutture ben ottimizzate, conoscerai Clienti soddisfatti, avrai accesso a corsi e certificazioni ufficiali dei nostri partner, anche con percorsi personalizzati, e il training-on-the-job sarà davvero di alta qualità.Ci sono anche le cose "ovvie": dotazioni e mezzi di ottimo livello anche per lavoro remoto, un bell'ufficio spazioso, un ambiente flessibile e ragionevole.Ah, e c'è il caffé gratis
REQUISITI INDEROGABILIPer i ruoli junior lo smart-working non è applicabile in maniera sistematica, perché il tipo di lavoro richiede anche risposte in tempi certi negli orari di supporto, uscite dai Clienti, sessioni formative in presenza, allineamenti frequenti con i colleghi del team che, in ufficio, hanno efficacia maggiore. Per questo motivo è indispensabile la residenza entro un range ragionevole dall'ufficio, per non perdere ore della propria vita nel trasporto casa-ufficio.Niente corsi di lingue. L'Italiano lo dovete sapere bene, da madrelingua, e l'inglese tecnico, almeno scritto, deve essere di buon livello.
RETRIBUZIONELa RAL iniziale per questa posizione è compresa tra 22.000€ e 28.000€ (tempo indeterminato, full time), trattabile in base al livello di esperienza, con possibilità di rapida crescita. Per profili senza esperienza nel ruolo potremmo proporre anche un contratto di apprendistato, sempre a tempo indeterminato.
L'IMMANCABILE LEGALESEInquadramento CCNL commercio, full-time, a tempo indeterminato, con welfare e benefit.L'offerta è rivolta a candidati ambosessi di qualsiasi età
IMPORTANTEE' OBBLIGATORIO (davvero!) accompagnare la candidatura con una breve lettera o messaggio di presentazione, che riteniamo forse più importante del curriculum, e confermare la madrelingua italiana e la residenza in zona Vicenza.