PbJava/Spring Backend Software Engineer Professional /b /ppbr/ppbTelos /b è il Competence Center di Gruppo Euris SPA, un team organizzato in modo agile che si occupa di progettare e sviluppare soluzioni software entreprise e composable per importanti clienti nazionali e internazionali. /ppbr/ppPer questo competence siamo alla ricerca di un bJava Software Engineer Professional con competenze dell’ecosistema Spring /b, ma sono molto gradite competenze su temi di sviluppo cloud (AWS/Azure) e DevSecOps. /ppSe sei appassionato di tecnologia e vuoi lavorare su progetti innovativi e sfidanti, questa è l’opportunità che fa per te, troverai un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante. /ppbr/ppbRuolo: /b /ppIl Software Engineer Professional ricopre un ruolo fondamentale nell'implementazione di soluzioni software innovative e di qualità. /ppIl candidato ideale dimostra una solida competenza nelle tecnologie Java e Spring e la capacità di contribuire con successo al raggiungimento degli obiettivi del progetto. /ppLa figura ideale ha almeno b3 anni /b di esperienza professionale nello sviluppo Java, una solida conoscenza dell'ecosistema Spring, in particolare di Spring MVC, Spring Data e Spring Data REST e competenze nello sviluppo su database relazionali, incluse le stored procedure in SQL. /ppbr/ppLe principali responsabilità del Java/Spring Software Engineer Professional sono: /pulliCreare soluzioni di Back-end Java/Spring efficienti e interessanti in linea con i requisiti utente /liliScrivere codice pulito, efficiente, scalabile e facilmente manutenibile, aderendo agli standard concordati /liliContribuire alle discussioni tecniche, offrendo soluzioni e lavorando con il team per un'integrazione efficace /liliCollaborare attivamente con il team interno e interagire con il cliente per comprendere le esigenze e garantire una comunicazione chiara /liliPartecipare attivamente alla revisione del codice, condividendo best practices e miglioramenti /liliProgettare e sviluppare API e servizi RESTful con Spring MVC e Spring Data REST /liliGestire l'accesso ai dati con Spring Data e implementare procedure e funzioni sul database relazionale /liliUtilizzare Git per il controllo di versione e Maven per la gestione delle dipendenze e la build automation /li /ulpbr/ppbTechnical skill: /b /ppbr/ppbNeed to have: /b /pulliSolida conoscenza di Spring MVC, Spring Data e Spring Data REST /liliSolida competenza nello sviluppo di API e servizi RESTful /liliEsperienza con database relazionali (Oracle, PostgreSQL, …) e competenze di programmazione SQL /liliCompetenze di sviluppo software in ambienti cloud (AWS, Azure) /liliSolida conoscenza di almeno un IDE (Eclipse, Intellij, …) /liliConoscenza approfondita di Git e Maven /liliAbilità nella scrittura e manutenzione di test unitari /liliBuona conoscenza dei Design Pattern e dei principi SOLID /liliFamiliarità con la metodologia Agile /li /ulpbr/ppbNice to have: /b /pulliEsperienza nella configurazione e manutenzione delle pipeline di CI/CD /liliEsperienza nella scrittura e manutenzione di test end-to-end (e2e) /liliEssere in grado di capire e attenersi alle indicazioni architetturali a microservizi se il contesto progettuale lo richiede. /liliConoscenza tecnologie di containerizzazione quali Docker, Kubernetes /li /ulpbr/ppbSoft Skill: /b /pulliOrientamento al risultato e spirito di iniziativa /liliCapacità di lavorare in team e buone doti di comunicazione /liliAttenzione alla qualità del codice e alla gestione di procedure di testing /liliCapacità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti e alle nuove tecnologie /liliAttenzione all'ordine, alla qualità e all'accuratezza /liliCuriosità e ricerca delle informazioni /liliOrientamento al Cliente e al lavoro di gruppo, in collaborazione con tutte le persone del team /liliCapacità analitiche e concettuali /liliFlessibilità, intesa come la capacità e la volontà di adattarsi e di lavorare efficacemente in un’ampia gamma di situazioni o con persone o gruppi diversi. /li /ulpbr/ppbSedi e modalità di lavoro /b: i candidati residenti nelle città dove sono presenti le sedi Euris (Trieste, Udine, Bologna, Milano, Padova) saranno assunti in modalità smart-working (2 giorni in sede, 3 da casa). I candidati fuori sede saranno assunti in full-remote. /ppbr/ppbCosa offriamo? /b /ppUn contratto a btempo indeterminato /b e una bretribuzione commisurata alla tua esperienza /b. /ppPossibilità di seguire bpercorsi di formazione /b sia attraverso piattaforme e partecipazione a corsi ed eventi, sia con l’aiuto, se lo desideri, di bfigure di riferimento tecnico /b presenti nella BU che hanno l’obiettivo di sostenerti e bsupportarti nella tua crescita professionale e nel tuo sviluppo di carriera. /b /ppbr/ppIn Gruppo Euris pensiamo inoltre che il bbenessere delle persone /b sia una bcondizione indispensabile per raggiungere risultati di valore /b, per questo motivo avrai la possibilità, bin base alle tue esigenze, /bdi lavorare inb smart working, /bda una delleb nostre cinque sedi /bin cui troveraib sala relax con giochi da tavolo, biliardino e caffè gratis ad ogni ora! /b /ppPotrai inoltre partecipareb ai numerosi eventi formativi e ludici organizzati dal nostro Team People. /b /ppbr/ppLa ricerca è naturalmente rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77) /p