Azienda commerciale attiva nella distribuzione di prodotti a largo consumo seleziona una risorsa da inserire nell’ufficio Risorse Umane, con compiti di gestione amministrativa del personale e supporto organizzativo alle funzioni aziendali.
Attività previste
* Gestione operativa di presenze, assenze, permessi e comunicazioni interne
* Archiviazione e gestione documentale del personale (cartacea e digitale)
* Aggiornamento anagrafiche e diffusione di circolari/procedure HR
* Coordinamento con vendite, amministrazione e logistica per allineamento dati HR
Requisiti richiesti
* Diploma di scuola secondaria superiore (preferibile indirizzo amministrativo/tecnico)
* Precisione, organizzazione e riservatezza nella gestione dei dati
* Buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team
* Padronanza degli strumenti informatici di base (Office, email, gestionali)
* Gradita esperienza, anche breve, in ambito HR o amministrativo
Offerta e benefit
* Contratto a tempo determinato
* Orario full-time: lun–ven 09:00–13:00 / 14:00–18:00
* Formazione e affiancamento operativo per l’acquisizione graduale delle competenze
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