Tirocinio Junior Data Analyst | Casco S.p.A.Stage di 12 mesi con possibilità di inserimento successivo diretto in aziendaSede di lavoro: Marcianise | In Sede | A tempo pieno (9-18 dal lunedì al venerdì).Siamo alla ricerca di una risorsa junior da inserire a supporto del nostro reparto "Marketing" con un percorso di tirocinio formativo della durata di 12 mesi, finalizzato all'assunzione. L'opportunità è rivolta a giovani talenti motivati, desiderosi di apprendere e di crescere in un contesto aziendale dinamico e strutturato.Chi siamoCasco S.p.A. è una realtà in costante crescita operante nel settore automotive aftermarket, con una presenza consolidata sia in Italia che all'estero. Fondata nel 2006 con l'ambizioso obiettivo di offrire una soluzione indipendente nella distribuzione di ricambi, Casco ha conquistato una posizione di leadership grazie a una visione strategica, alla qualità dei prodotti e a una forte attenzione all'innovazione.Siamo specializzati nella fornitura di alternatori e motorini d'avviamento per diversi settori – automobilistico, nautico, agricolo, movimento terra e veicoli industriali – e continuiamo, anno dopo anno, ad ampliare la nostra gamma con nuove linee di prodotto.Collaboriamo con i principali produttori a livello mondiale e siamo presenti nelle principali banche dati del settore e nelle più importanti fiere internazionali.In Casco crediamo nella formazione continua, nella cura del cliente e nella crescita delle persone: valori che guidano ogni nostra scelta.Responsabilità principali
Analisi dei dati di vendita, marginalità e rotazione prodottiMonitoraggio e benchmarking dei competitor (prezzi, gamma, posizionamento)Analisi trend di mercato nel settore ricambi auto aftermarketDefinizione e aggiornamento listini prezziSupporto allo sviluppo di strategie di pricing dinamico
Requisiti – Competenze tecniche e soft skills
Laurea in Statistica, Ingegneria Gestionale e/o Diploma tecnico.Esperienza di almeno 2‐3 anni in ruolo analogoOttima conoscenza di Excel (livello avanzato)Conoscenza database e linguaggi di interrogazioneCapacità analitiche e orientamento al risultatoPreferibile esperienza nel settore automotive o GDOEsperienza nel settore automotiveBuona conoscenza della lingua ingleseConoscenza logiche di pricing strategy e marginalitàEsperienza in contesti B2B
Cosa offriamo
Percorso formativo strutturatoAffiancamento diretto al team marketingAmbiente professionale e dinamicoConcrete possibilità di crescita
Candidati oraAllegando il tuo CV aggiornato e una breve lettera motivazionale.Inizio previsto: Marzo/Aprile 2026Equal Opportunity StatementLa ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e delle normative vigenti in materia di pari opportunità. Casco S.p.A. promuove un ambiente di lavoro inclusivo, valorizzando le diversità e garantendo pari trattamento a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, orientamento sessuale, etnia, disabilità o credo religioso.Privacy NoticeCasco S.p.A., in qualità di Titolare del trattamento, informa che i dati personali raccolti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018. I dati saranno utilizzati esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale e conservati per il tempo necessario a tale scopo, e non saranno comunicati a terzi non autorizzati.#J-18808-Ljbffr