Scegliere Capgemini significa scegliere un’azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile. Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo.
IL TUO RUOLO
Come Junior DevOps Engineer, supporterai il team nelle attività operative legate all’automazione, al rilascio del software e alla gestione delle infrastrutture Cloud. Lavorerai a stretto contatto con sviluppatori, architetti e altri team tecnici per contribuire alla stabilità, sicurezza e scalabilità dei sistemi.
- Supporto nella creazione e manutenzione di pipeline CI/CD.
- Automazione di attività semplici di build, test e deployment.
- Monitoraggio base di servizi e applicazioni Cloud.
- Gestione introduttiva di container (Docker) e cluster Kubernetes.
- Affiancamento nell’utilizzo degli strumenti DevOps delle principali piattaforme Cloud.
- Applicazione delle best practice DevOps/DevSecOps con supervisione.
- Contributo alla definizione e gestione di configurazioni Infrastructure-as-Code.
LE TUE CARATTERISTICHE
- Conoscenza introduttiva di almeno una piattaforma Cloud (Azure, GCP o simili).
- Nozioni base dei principali servizi Cloud: compute, storage e networking.
- Prime esperienze con strumenti CI/CD come Azure DevOps, GitHub Actions o GitLab CI.
- Familiarità con Docker e concetti fondamentali di Kubernetes.
- Comprensione iniziale di strumenti Infrastructure‑as‑Code (es. Terraform).
Mandatory
- Curiosità e forte motivazione a crescere nel mondo DevOps e Cloud.
- Collaborazione e predisposizione al lavoro in team.
- Attenzione ai dettagli e capacità di gestire task operativi in autonomia crescente.
- Capacità di analizzare problemi tecnici e chiedere supporto quando necessario.
- Attitudine proattiva nel migliorare processi e strumenti.
Nota: l’opportunità è da intendersi come inserimento in stage, sia curriculare che extracurriculare.
PERCHE’ TI PIACERA’ LAVORARE CON NOI
- Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto.
- Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
- Al centro dellanostra missione c’è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell’esplorare un mondo di opportunità;
- Ci impegniamo apromuovere la responsabilità sociale creando un contesto di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati.
- La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
SUL GRUPPO CAPGEMINI
Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.
Make it real. | />Candidati ora!
L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198⁄2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016⁄679.