Bolzano / Brunico – Contabile / Amministrativo
Sede di lavoro: BOLZANO (BZ) oppure BRUNICO (BZ), on site.
Orario: full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì con orario d'ufficio.
Tipo di contratto: assunzione diretta a tempo indeterminato.
Pacchetto retributivo: RAL di riferimento ******€ – ******€ (inclusi convenzione ristorante, piano welfare e bonus di risultato).
Retribuzione annua: ******€ – ******€.
Esperienza minima di 3 anni in contabilità e gestione fiscale.
Diploma o laurea in discipline economiche.
Ottime capacità comunicative, attitudine al lavoro di squadra.
Ottime doti di problem solving e approccio analitico.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperto a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Parma – Operatore/Operatrice di Back-Office
Sede di lavoro: PARMA (PR).
Tipo di contratto: tempo determinato.
Orario: tempo pieno, dal lunedì al venerdì (08:*****:*******:*****:00).
Fascia di RAL: fino a ******€.
Raccolta documentazione e inserimento dati al computer.
Registrazione ordini in entrata e uscita.
Registrazione fatture ordini in ingresso e uscita, preparazione bolle.
Attività di segreteria generale: accoglienza cliente, gestione ed archiviazione di documenti.
Diploma in ragioneria o laurea in materia economica.
Esperienza, seppur minima, nel ruolo.
Ottime doti comunicative ed empatiche.
Buone doti organizzative.
Conoscenza teorica di nozioni di contabilità.
Pesaro – Contabile (Contratto di somministrazione)
Sede di lavoro: PESARO (PU).
Tipo di contratto: tempo determinato.
Orario: tempo pieno, dal lunedì al venerdì (08:*****:*******:*****:00).
Fascia di RAL: fino a ******€.
Gestione della contabilità ordinaria fino alla chiusura del bilancio.
Esperienza nella mansione.
Bologna – Contabile Senior / Responsabile Amministrativo
Sede di lavoro: BOLOGNA (BO).
Tipo di contratto: tempo determinato di 6 mesi o collaborazione temporary.
Orario: full time, 40 ore dal lunedì al venerdì.
Inquadramento: 1° livello o Quadro del CCNL Commercio.
Gestione completa del ciclo amministrativo e contabile.
Registrazione e controllo delle operazioni contabili fino alle chiusure periodiche.
Gestione della contabilità clienti e fornitori.
Emissione e controllo della fatturazione attiva e passiva.
Monitoraggio degli incassi, riconciliazioni bancarie e gestione della tesoreria.
Attività di credit management e controllo degli scadenziari.
Supervisione dei flussi amministrativi relativi ai punti vendita diretti e franchising.
Predisposizione della reportistica richiesta dalla casa madre.
Interfaccia costante con il team Finance internazionale per garantire il rispetto delle procedure di Gruppo.
Supporto nell'implementazione e ottimizzazione dei processi amministrativi e contabili.
Collaborazione con consulenti esterni e stakeholder interni per gli adempimenti fiscali e amministrativi.
Esperienza di almeno 5 anni in ruoli amministrativi e contabili con responsabilità trasversali.
Solida conoscenza dell'intero ciclo contabile e dei principali processi amministrativi.
Ottima autonomia operativa e capacità di gestione delle priorità.
Conoscenza fluente della lingua inglese o francese, indispensabile per l'interfaccia quotidiana con la casa madre.
Gradita provenienza da contesti retail, fashion o aziende strutturate internazionali.
Cuneo – Junior HR Recruiter (Stage)
Sede di lavoro: CUNEO (CN).
Tipo di contratto: tirocinio/stage.
Orario: full time, 40 h settimanali (09:*****:*******:*****:00).
Struttura retributiva: stipendio mensile non applicabile – indennità mensile, rimborso spese di 600€ e ticket restaurant da 10 €/giorno.
Customer care e raccolta della job description.
Pubblicazione annunci e screening CV.
Primo colloquio telefonico e convocazione candidati.
Colloqui di selezione approfonditi.
Gestione del database.
Fidelizzazione e cura dei rapporti con i referenti aziendali.
Attività amministrativa del personale somministrato.
Laurea in materie umanistiche, economiche o giuridiche.
Resistente interesse per il contesto risorse umane.
Ottime capacità comunicative ed attitudine consulenziale.
Torino – Selettori del Personale
Sede di lavoro: TORINO (TO).
Tipo di contratto: tempo determinato.
Orario: tempo pieno.
Fascia di RAL: fino a ******€.
Requisiti della candidatura ideale:
Laurea in scienze umanistiche.
Conoscenza dei processi di recruiting (colloqui di orientamento, pubblicazione annunci, colloqui di selezione e presentazione dei profili al cliente).
Predisposizione al lavoro in team e a ritmi incalzanti.
Disponibilità full time.
Contratto iniziale: sei mesi con possibilità di inserimento in organico successivo.
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