La tua nuova azienda
L’azienda cliente è una realtà italiana di spicco, strutturata e riconosciuta a livello nazionale, attiva nel settore delle demolizioni industriali. Operando su commesse complesse e ad alto contenuto tecnico, sia in ambito pubblico che privato.
Il tuo recente ruolo
All’interno della struttura tecnica e a riporto diretto del Responsabile di Commessa / Capo Cantiere Senior, il Tecnico di Cantiere sarà coinvolto nella gestione operativa dei cantieri di e si occuperà di:
- Supportare la pianificazione e l’organizzazione delle attività di cantiere, garantendo il rispetto del cronoprogramma, dei costi e degli standard qualitativi.
- Supervisionare le lavorazioni di demolizione, verificandone la corretta esecuzione rispetto alle prescrizioni progettuali e operative.
- Coordinare le maestranze operative e le imprese subappaltatrici presenti in cantiere.
- Collaborare alla gestione della documentazione tecnica e tecnico-amministrativa di cantiere (report giornalieri, contabilità lavori, SAL).
- Monitorare l’applicazione delle normative in materia di sicurezza, ambiente e qualità, in collaborazione con le funzioni HSE.
- Interfacciarsi con la Direzione Lavori, la committenza e i tecnici esterni.
- Garantire disponibilità a trasferte e a trasferimenti continuativi presso cantieri dislocati sull’intero territorio nazionale.
Di cosa hai bisogno per avere successo
- Diploma tecnico (Geometra, Perito Industriale) o Laurea in Ingegneria Civile / Edile o affini.
- Esperienza pregressa nel ruolo di Tecnico di Cantiere o Assistente di Cantiere, preferibilmente maturata nel settore delle demolizioni industriali, costruzioni complesse o ambiti affini.
- Conoscenza delle dinamiche operative di cantiere e della relativa documentazione tecnica.
- Buona conoscenza della normativa sulla sicurezza nei cantieri (D.Lgs. 81/08).
- Flessibilità, affidabilità e disponibilità alla mobilità sul territorio nazionale.
Sede di lavoro
Italia – cantieri su tutto il territorio nazionale, con disponibilità a trasferte e trasferimenti.
Package retributivo
Il package retributivo e l’inquadramento saranno definiti in base all’esperienza effettivamente maturata e alle competenze del candidato, con una previsione indicativa tra i 35.000 e i 40.000 €.
I candidati di ambo i sessi, dopo aver visionato l’informativa obbligatoria sulla privacy sul sito, sono pregati di inviare il CV in formato Word, indicando il riferimento (Rif. ) nonché il proprio consenso al trattamento dei dati personali ex D.Lgs. 196/03. Aut. Min. N. 13/I/ /03.04 del 1 Aprile 2008.
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