Ph3Overview /h3pTi aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri. Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore. /ppstrongCosa dicono di noi: /strong Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni: /pullibLearning and Development /b: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona /lilibProgressione di carriera /b: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera /lilibSalary e Benefits /b: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico /lilibMobilità e opportunità internazionali /b, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta /lilibLavoro ibrido /b senza giornate prestabilite centralmente /li /ulpSiamo alla ricerca di giovani talenti appassionati di innovazione e ottimizzazione dei processi per supportare le aziende nei loro percorsi di trasformazione. Stiamo cercando risorse da inserire nel nostro team di bProduct Lifecycle Management (PLM) /b per le nostre sedi di bMilano, Roma e Torino /b. Le risorse avranno un ruolo chiave nel supportare i progetti di analisi, ottimizzazione e implementazione dei processi aziendali legati a Ricerca Sviluppo (RD) e Operations. La posizione prevede attività a stretto contatto con gruppi interdisciplinari, contribuendo all’integrazione dei sistemi digitali e alla gestione efficiente dei dati lungo il ciclo di vita del prodotto. /ph3Cosa farai /h3ullibProcess Optimization /b: Parteciperai all'analisi e alla revisione dei processi di sviluppo prodotto, supply chain e operations, individuando opportunità di miglioramento ed efficienza operativa. Proporrai soluzioni innovative per ottimizzare le performance aziendali e ridurre costi. /lilibRD Process Redesign Implementation /b: Contribuirai alla progettazione e implementazione di nuovi processi per lo sviluppo prodotto, con particolare focus sull’introduzione di sistemi PLM (Product Lifecycle Management), guidando il ridisegno dei flussi operativi e supportando l’adozione delle soluzioni. /lilibPlatform-driven Change Management /b: Sarai protagonista del cambiamento digitale all'interno delle organizzazioni, supportando i processi di change management legati all'introduzione di piattaforme digitali e nuovi modelli operativi, facilitando una transizione fluida per i nostri clienti. /lilibProject Management /b: Ti occuperai della gestione di progetti complessi di digital transformation, coordinando attività e risorse per assicurare il rispetto delle tempistiche e degli obiettivi prefissati. Lavorerai a stretto contatto con i clienti e i team interni per monitorare l'avanzamento dei progetti, gestire i rischi e garantire la qualità dei risultati. /li /ulh3Profilo ricercato /h3ullibLaureati in ingegneria /b, preferibilmente gestionale o affini, con un interesse per il Supply Chain Management o l'Innovazione di prodotto /lilibDa 2 a 5 anni di esperienza /b in contesti organizzativi e/o consulenziali con interazioni con i principali sistemi informativi aziendali (ERP, MES, PLM, ecc.) /liliCapacità di raccolta requisiti, analisi dei dati e sintesi di informazioni complesse /liliConoscenza di Microsoft Office e dell'inglese /liliConoscenza di base delle metodologie di mappatura dei processi (es. BPMN) e gestione dati /liliFamiliarità con metodologie agile e best practice in ambito lean office e operational excellence /liliConoscenza di MS Visio, Signavio /liliCompetenze in ambito Dassault Systemes e 3DX /lilibConoscenza dei principali applicativi di PLM /b /liliOttimo livello di lingua inglese /li /ulh3Offerta EY /h3pIn EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondo. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi. /ppAvrai l’opportunità di: /pulliPartecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore /liliAccedere a oltre 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale /liliEssere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale /liliUsufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero /liliAccedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati /li /ulpstrongEY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione /strong, valorizzando l’unicità indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile. Per garantire la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità. /ppstrongEY | Costruire un mondo del lavoro migliore /strong /ppEY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari. Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani. I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori. /p /p #J-18808-Ljbffr