Engel & Völkers, leader mondiale nel segmento premium del Real Estate presente in oltre 30 Paesi e 5 continenti, è alla ricerca di un HR Generalist da inserire nel nostro team di Milano con contratto di sostituzione maternità. La risorsa, con 1-3 anni di esperienza in ruoli simili, supporterà le attività di gestione delle risorse umane, inclusi reclutamento, onboarding, amministrazione del personale e formazione. Responsabilità Gestione autonoma del processo di reclutamento e selezione, anche tramite scouting e ricerca attiva. Ideazione di campagne di Employer Branding per attrarre talenti. Gestione del processo di onboarding e inserimento nuove risorse. Amministrazione del personale dipendente e collaboratori P.IVA in collaborazione con studi esterni. Gestione di tematiche di salute e sicurezza sul lavoro. Progettazione e erogazione di formazione e attività di team building. Organizzazione di riunioni con i Team Leaders e aggiornamento alla Proprietà. Profilo ricercato Esperienza di 1-3 anni in ruolo analogo. Ottime capacità comunicative, relazionali e di lavoro in team. Buona organizzazione e autonomia nelle attività. Serietà, curiosità e professionalità. Conoscenza di Microsoft Office. Offriamo Contratto di sostituzione maternità. RAL e inquadramento commisurati all’esperienza. Fino a 3 giornate di smart working al mese. Sede: Via dei Bossi 7, Milano. Orario full time, dal lunedì al venerdì. J-18808-Ljbffr