IN SINTESI
Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.
AZIENDA: NES – Nuovi Sistemi Energetici
SETTORE: Efficientamento energetico (ESCO)
RUOLO: Progettista e Responsabile Tecnico ESCO
RIPORTA A: Titolari
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time) o Partita IVA
SEDE DI LAVORO: Palermo + sopralluoghi in zona
RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €40mila + rimborsi
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Ingegnere meccanico impianti o energetico, Albo Ingegneri, energie rinnovabili, ESCO, domicilio in zona, automunito
L'AZIENDA
NES – Nuovi Sistemi Energeticinasce aPalermo, grazie aMaurizio Pizzimenti, da una esperienza di 30 anni nel settore dell'impiantistica termo-idraulica civile e industriale.
Nel****, con il figlioAlessandro, l'azienda si apre al mondo delle rinnovabili, specializzandosi nell'efficientamento energetico e ottenendo nel **** la più rilevante certificazione di settore (Uni Cei *****) che la riconosce comeESCO (Energy Service Company)in grado di offrire interventi di efficientamento energetico a privati, aziende e pubbliche amministrazioni, migliorandone le prestazioni energetiche e anche il benessere sociale ed ambientale della Sicilia
Servizi:impianti energetici ad alta efficienza (fotovoltaico, accumulo, solare termico, pompa di calore), efficientamento energetico (formule PPP per i comuni, EPC/Energy Performance Contract per aziende, CER e Gruppi di autoconsumo, campi fotovoltaici)
Territori:Palermo e tutta la Sicilia
Clienti:privati (disponibilità economica e sensibilità verso ambiente e sociale), condomìni, enti pubblici (edifici comunali, scuole), aziende
Punti forti:competenza tecnica, servizio chiavi in mano, serietà, etica, fiducia, fidelizzazione.
In altre parole: ci impegniamo in progetti di valore che diano beneficio ai clienti e valorizzino sostenibilmente le risorse del territorio (il sole!)
Numeri:fatturato previsto **** €3.5M (in utile e in crescita), 30 persone
Progetti futuri:sviluppo ufficio tecnico-ingegneristico interno e business ESCO
IL RUOLO
Per potenziare il team e supportare la crescita del business, NES cerca un/una Ingegnere Meccanico Impianti o Energetico iscritto all'Albo che operi comeProgettista e Responsabile Tecnico ESCO
È questo un ruolo nuovo e di livelloche giocherà un ruolo chiave nel supporto al Direttore Tecnico e al team commerciale per redazione di preventivi/computi metrici e progettazione di impianti funzionale allo sviluppo del business ESCO
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
Per operare in un ruolo nuovo e centrale in un'azienda di valore, innovativa, solida e in espansione
Per crescere e compiere un percorso personale e professionale che dia risalto alle proprie propensioni
Per partecipare a un mercato emergente e in espansione
Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
Per incrementare le proprie competenze tecniche e acquisire certificazioni
Per diventare colonna portante dell'azienda, a contatto con i vertici
Per seguire progetti dall'inizio alla fine
Per imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà rilevanti e diversi ruoli all'interno del cliente e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
Per lavorare in un ruolo che unisce competenze, impatto e relazioni umane
SEDE DI LAVORO
Viale Leonardo da Vinci 182, Palermo + sopralluoghi quando richiesto
LINEA DI RIPORTO
La figura riporterà ai Titolari
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
Formazione continua su prodotti, servizi, soluzioni, tecnologie e normative
Interfaccia con clienti (pubbliche amministrazioni e loro studi tecnici, clienti residenziali, aziende) e fornitori (termoidraulica, rinnovabili)
Formulazione preventivi e computi metrici per cantieri
Studi di fattibilità
Diagnosi energetica (conto termico 3.0, EPC)
Progettazione impianti elettrici, termo-idraulici, riscaldamento, condizionamento
Realizzazione progetti esecutivi
Monitoraggio commesse (con Direzione Lavori)
Elaborazione as-built impianti realizzati
Contabilità di cantiere
FLUSSO DI LAVORO (indicativo)
Frequenti i preventivi, computi metrici e progetti per impianti
A media frequenza diagnosi energetiche e progetti esecutivi
La contabilità di cantiere dipende dai cantieri in atto
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Automunito
Laurea in Ingegneria Meccanica con indirizzo impianti/energia o Ingegneria Energetica; Abilitazione all'esercizio della professione (Albo Ingegneri)
Idoneità fisica a sopralluoghi in cantiere
Competenze tecniche di progettazione impianti e redazione computi metrici
Alcune delle seguenti competenze ed esperienze costituiranno un plus:
Elaborazione diagnosi energetiche
Elaborazione as-built
Certificatore Energetico degli Edifici (APE), Diagnosta Energetico abilitato ai sensi del D.Lgs.
******** (EPC/ESCO)
Formazione EGE – Esperto in Gestione dell'Energia (UNI CEI *****)
Formazione Conto Termico 3.0 (GSE) e meccanismi di incentivazione (Ecobonus, xlwpduy PNRR)
BIM (Revit MEP, AutoCAD MEP)
CARATTERISTICHE VINCENTI
Forte interesse e attitudine a un ruolo 100% Energia che richiede competenze, autonomia, passione per il proprio lavoro, dinamismo e capacità di impattare positivamente sul business aziendale
Innamorarsi del progetto, determinazione a portare un significativo contributo alla crescita aziendale
Competenze tecniche, curiosità e interesse verso le nuove tecnologie
Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all'apprendimento e al miglioramento costante
Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità
Capacità organizzative e di monitoraggio di scadenze
Capacità di far emergere le esigenze latenti del cliente e proporre soluzioni innovative, generando una relazione di valore e duratura
Consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d'insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, esposizione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
Ambizione alla crescita personale e professionale
Etica, onestà, riservatezza, cortesia
L'AZIENDA OFFRE
Inserimento in un ruolo nuovo e centrale in un'azienda di valore, innovativa, solida e in espansione
Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) o a Partita IVA, se preferito dal candidato, purché ingaggio maggioritario
Se assunto, Retribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €40mila + rimborsi trasferte
Formazione continua con acquisizione di certificazioni
Autonomia di lavoro
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