Il nostro cliente è un' importante realtà che opera nel settore bancario e della consulenza finanziaria. Per l'implementazione del loro organico interno ci ha incaricati della selezione di un/una: HR RECRUITER – STAGE Descrizione e Caratteristiche della Posizione La figura inserita si occuperà di supportare la divisone HR nelle attività di screening e recruiting di consulenti finanziari. Responsabilità: - Collaborare con il team HR e l'area manager nella gestione del processo di selezione per consulenti finanziari. - Effettuare screening dei CV e delle candidature ricevute. - Condurre interviste preliminari per valutare le competenze e le attitudini dei candidati. - Supportare nella pianificazione e organizzazione dei colloqui. - Gestire le comunicazioni con i candidati. Requisiti: · Diploma o Laurea in Economia, Finanza, Risorse Umane o discipline affini. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Spirito di iniziativa, proattività e orientamento ai risultati. - Interesse per il settore bancario e della consulenza finanziaria. - Capacità di lavorare in team e gestire più attività contemporaneamente. - Buona conoscenza del pacchetto Office. - La conoscenza di Linkedin Recruiter sarà considerato un plus. Si offre: · Stage della durata di 3 mesi con possibilità di proroga di altri 9 mesi · Rimborso spese di 600€ più incentivi. Modalità di lavoro: Ibrida, in presenza con possibilità di smart working Orario di lavoro: Full time 40 ore a settimana da lunedì al venerdì con flessibilità oraria nella fascia *testo nascosto*con un'ora di pausa Sede di lavoro: Sesto San Giovanni (MI). L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)