La Casa de las Carcasas, leader di mercato in Spagna e Portogallo nella vendita -online ed in negozio - di cover ed accessori per smartphone e tablet, nasce nel 2012 a Madrid grazie ad un progetto imprenditoriale, che ha lo scopo di offrire prodotti esclusivi che seguano le tendenze e le mode del momento, tutti creati dall'ufficio di design aziendale. Da quando abbiamo aperto il primo negozio a Madrid non abbiamo mai smesso di crescere. Oggi abbiamo oltre 300 negozi: 228 in Spagna, 23 in Portogallo e 60 in Italia, fra Lombardia, Veneto, Emilia-Romagna, Piemonte, Lazio, Calabria, Puglia, Sardegna, Sicilia, Toscana, Marche, Liguria e Campania. Assistant Store Manager: SEI TU LA PERSONA CHE STIAMO CERCANDO? HAI VOGLIA DI CRESCERE INSIEME A NOI? INVIACI IL TUO CV Ricerchiamo il nuovo Assistant Store Manager del nostro negozio presente nel Centro Commerciale GLI ORSI, di BIELLA. Avrà la responsabilità di: affiancare il referente di negozio nella gestione del team di vendita; aiutare a formare le risorse per assicurare il raggiungimento del budget di vendita; partecipare al mantenimento di una squadra unita con focus sul team building; promuovere i nostri valori aziendali e sviluppare la cultura commerciale, orientata totalmente al Cliente e alla sua soddisfazione; analizzare i KPI insieme al referente per migliorare le vendite di ogni prodotto; pensare ed agire con proattività per raggiungere gli obiettivi commerciali dello store e dell’azienda. Cosa cerchiamo: esperienza di 1/2 anni come assistente responsabile di punto vendita Retail; passione ed entusiasmo per il Retail e le sue dinamiche commerciali; conoscenza della gestione delle risorse umane, predisposizione all’ascolto delle esigenze del team; creatività, cura e gusto nell'esposizione del prodotto; solarità, empatia, spirito di collaborazione e voglia di mettersi alla prova costantemente; problem solving che consenta di gestire le priorità per partecipare all'organizzazione del punto vendita in modo efficiente; flessibilità e disponibilità a lavorare durante i week-end e le festività e ad effettuare la formazione d'ingresso in un’altra sede già operativa; disponibilità in tempi brevi. Da noi troverai: Reale possibilità di sviluppo professionale in un ambiente giovane e dinamico in forte crescita, che può garantire concrete opportunità; Forte team building, fiducia e orientamento ai risultati personali; Formazione iniziale completa, un team di lavoro giovane ed informale, un contesto aziendale sano e solido nel quale tutte le voci vengono ascoltate; Stipendio fisso con CCNL Commercio parte variabile in base al raggiungimento degli obiettivi definiti; Iniziale tempo determinato, part-time (36 ore); Work Hard, Have Fun, Be Good To Each Others. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77)