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Indirect spending and capex

Medolago
Adecco Italia
Pubblicato il 9 marzo
Descrizione

Adecco LifeScience, divisione specializzata del Gruppo Adecco, ricerca per azienda operante nel settore farmaceutico un/a


La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.

Indirect Spending and Capex

Supportare la gestione dei fornitori di spesa indiretta e Capex all'interno della rete, nonché sostenere il processo di scouting di nuovi potenziali fornitori nel network globale. Partecipare all'identificazione e al supporto di progetti di saving e miglioramento, in coerenza con i requisiti di Qualità e Regolatori per la qualificazione di nuovi fornitori.

Principali attività, mansioni, compiti e responsabilità

* Supportare le attività di sourcing e negoziazione relative alle spese indirette e ai Capex per le Operations Produttive.
* Contribuire al mantenimento di relazioni reciprocamente vantaggiose con i fornitori di spese indirette e Capex, adottando un approccio multiculturale.
* Emettere richieste di offerta chiare verso i fornitori di spese indirette e Capex disponibili, quando necessario, anche tramite strumenti digitali.
* Supportare una funzione Procurement dedicata, responsabile del processo di qualificazione e riqualificazione periodica dei fornitori.
* Garantire la sollecitazione degli ordini di acquisto per assicurare consegne puntuali e l'ottimizzazione dei lead time, raccogliendo gli opportuni Key Performance Indicator.
* Assicurare il monitoraggio del budget e la relativa reportistica Actual vs Budget, incluse le stime basate su proiezioni forward-looking.

Formazione

Titolo di studio: laurea, preferibilmente in discipline scientifiche.

Competenze professionali

* Strumenti Microsoft Office: buono
* Conoscenza SAP ERP: un plus
* Lingua inglese: buona

Sede di lavoro: Milano (MI)

Si offre inserimento in somministrazione di 6 mesi, CCNL Chimico Farmaceutico, RAL tra 30.000/34.000 euro, due giorni di smart working alla settimana.

I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy. xjrgpwk (Regolamento UE n. 2016/679).La presente è rivolta ai candidati ambosessi ai sensi della L. 903/1977.

Non verranno prese in considerazione candidature non in possesso dei requisiti richiesti e sprovviste del CV in allegato.

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