Experis, Talent Company di ManpowerGroup, è leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di profili specializzati in IT & Digital, sviluppo di Career & Skills, Consulenza IT e Project Solutions.
Per conto di un nostro cliente finale in ambito sanitario, realtà strutturata e in forte crescita, siamo alla ricerca di un/a:Delivery Manager
Responsabilità principali
Agire come trusted advisor del cliente, comprendendone priorità strategiche, obiettivi di business e metriche di successo.
Garantire che i progetti generino valore concreto e misurabile, nel rispetto di tempi, costi e perimetro concordati.
Gestire la relazione con stakeholder di livello executive, assicurando comunicazione chiara, trasparente e orientata ai risultati.
Supportare iniziative di sviluppo del business, identificando opportunità di estensione dei servizi e consolidamento della relazione.
Assicurare l'eccellenza della delivery, monitorando avanzamento, qualità del servizio, SLA e KPI di progetto.
Definire e applicare modelli di governance efficaci, adattandoli al contesto cliente e al livello di complessità dei programmi.
Coordinare portfolio e priorità, garantendo coerenza tra roadmap, budget e capacità organizzativa.
Promuovere una cultura orientata a accountability, affidabilità e miglioramento continuo.
Guidare e sviluppare un team, favorendo engagement, crescita competente e senso di responsabilità.
Garantire una corretta pianificazione delle risorse in funzione delle esigenze del cliente e degli obiettivi di business.
Allineare il team su obiettivi chiari, misurabili e condivisi, rafforzando collaborazione e ownership.
Esperienza significativa nella gestione di programmi e progetti complessi in ambito sanitario.
Forte orientamento al business, al valore per il cliente e alla qualità del servizio.
Capacità di interagire con stakeholder senior e decisori aziendali.
Solida esperienza nella gestione contrattuale, economica e di governance dei progetti.
Ampio spazio di autonomia decisionale e impatto diretto sui risultati di business.
Range salariale fino a************* € di RAL.
Modalità di lavoro ibrida, con possibilità di smart working fino al 50%.
Ruolo strategico con forte esposizione verso clienti e stakeholder chiave.
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs ********, D.Lgs.******** e D.Lgs.********) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito.
I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut.
Min.
Prot.
N. **** - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. ********.
#J-*****-Ljbffr