Per nostro Cliente, azienda solida e in crescita, operante nel settore dell'arredamento e delle soluzioni per interni ed esterni
,
stiamo cercando un/una
Responsabile Amministrativo
a diretto riporto della Direzione Aziendale
Responsabilità principali
La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e presidiare tutte le attività amministrative, contabili e finanziarie dell'azienda, garantendo la correttezza dei processi e la conformità alle normative vigenti.
In particolare, si occuperà di:
– supervisionare la contabilità generale, analitica e di magazzino fino alla chiusura del bilancio d'esercizio;
– gestire il ciclo attivo e passivo, emissione e registrazione delle fatture, riconciliazioni bancarie e controllo delle scadenze;
– curare la predisposizione del bilancio civilistico e delle dichiarazioni fiscali periodiche, in collaborazione con lo studio esterno;
– pianificare e monitorare i flussi di cassa, predisporre budget e forecast finanziari e gestire i rapporti con gli istituti di credito;
– assicurare la corretta gestione degli adempimenti amministrativi e contributivi del personale, coordinando i flussi con l'area HR;
– collaborare conla Direzione per la definizione delle strategie economico-finanziarie e per l'ottimizzazione dei processi gestionali;
– garantire un presidio costante sulle procedure contabili e fiscali, individuando aree di miglioramento e implementando strumenti di controllo di gestione e reporting.
Requisiti
– Laurea in Economia e Commercio o discipline affini;
– Esperienza consolidata nel ruolo di Responsabile Amministrativo e Finanziario, preferibilmente maturata in contesti strutturati o a conduzione familiare in fase di sviluppo;
– Solida competenza in contabilità generale e fiscale, bilancio civilistico, tesoreria e pianificazione finanziaria;
– Buona conoscenza della normativa tributaria e dei principali adempimenti fiscali;
– Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
– Attitudine allagestione di team amministrativi e alla collaborazione interfunzionale;
– Capacità di lavorare in autonomia, precisione, riservatezza e resistente orientamento al risultato.
Pacchetto retributivo
L'inquadramento contrattuale e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza e alle competenze del candidato selezionato.