Addetto alla Selezione del Personale - Stage (JobItalia SpA – Bologna)
Stage di 6 mesi finalizzato all’assunzione, con buoni pasto.
Responsabilità:
* Gestione del front office
* Stesura e screening degli annunci di lavoro
* Gestione dei colloqui con i candidati
* Gestione amministrativa del personale e della contrattualistica
Requisiti:
* Laurea in discipline umanistiche o economiche, o equivalenti
* Familiarità con gli applicativi informatici (Office)
* Predisposizione al lavoro in team, organizzazione, intraprendenza, dinamismo e capacità relazionali
Tipo di contratto: Stage di 6 mesi, finalizzato all’assunzione; buoni pasto.
Orario di lavoro: full time, 9:00‑13:00 e 14:00‑18:00, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Bologna.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Addetto alla Selezione del Personale - Stage (Generazione Vincente S.P.A. – Piacenza)
Stage di 6 mesi finalizzato all’assunzione, con buoni pasto. Orario completo dal lunedì al venerdì (9:00‑13:00 e 14:00‑18:00).
Responsabilità:
* Gestione del front office
* Stesura e screening degli annunci di lavoro
* Gestione dei colloqui con i candidati
* Gestione amministrativa del personale e della contrattualistica
Requisiti:
* Laurea in discipline umanistiche o economiche
* Familiarità con i principali applicativi informatici (Office)
* Predisposizione al lavoro in team, organizzazione, intraprendenza, dinamismo e capacità relazionali
Tipo di contratto: Stage di 6 mesi, finalizzato all’assunzione; buoni pasto.
Orario di lavoro: full time, 9:00‑13:00 e 14:00‑18:00, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Piacenza.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Addetto/a alla Ricerca e Selezione del Personale (LaRisorsaUmana.It – Sesto San Giovanni)
Posizione di permanente o stage con contratto CCNL Studi Professionali 14 mensilità, livello 5/4.
Responsabilità:
* Gestire il processo di recruiting, con ottimale utilizzo dei canali di ricerca personale
* Contatto periodico con aziende clienti del territorio
* Gestione amministrativa del personale assunto
Requisiti:
* Esperienza acquisita nella ricerca/selezione del personale (Servizio Permanent e Somm)
* Conoscenza del pacchetto Office
Tipo di contratto: CCNL Studi Professionali 14 mensilità, livello 5/4.
Orario Full‑Time: 9:00‑13:00 / 14:00‑18:00, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Sesto San Giovanni.
Vantaggi: pacchetto di welfare aziendale (salute e benessere, bilanciamento vita/lavoro, sussidi e convenzioni); certificazioni UNI PDR 125:2022, ISO 9001:2015, ISO 45001.
Addetta/o Ricerca e Selezione del Personale Junior (Reggio Emilia)
Ruolo a tempo pieno, con retribuzione a partire da RAL 23.000 €.
Responsabilità:
* Gestione completa del processo di selezione: screening curricula, colloqui, inserimento del candidato in azienda
Requisiti:
* Laurea triennale, preferibilmente in RH o vendite
* Esperienza preliminare nelle Risorse Umane o in ambito vendite
* Predisposizione a dimostrare capacità organizzative, problem solving, dinamismo e flessibilità
Tipo di contratto: full‑time con retribuzione e piano incentivante basato sui risultati.
Benefits: buoni pasto, piano welfare, obbligo di essere automobilista.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Inclusione: offerta senza discriminazioni e conformità alla normativa anti‑discriminatoria.
HR Generalist in Stage (Etjca Group – Reggio Emilia)
Stage extracurriculare di 6 mesi con finalità assuntive, full time 40 ore settimanali (09:00‑13:00 e 14:00‑18:00).
Responsabilità:
* Stesura e pubblicazione annunci
* Screening delle candidature e gestione colloqui di selezione
* Redazione reportistica di presentazione candidati e relativi dossier
* Supporto nelle attività amministrative e di gestione del personale (contrattualistica, assunzioni, cessazioni, proroghe, gestione presenze)
* Supporto nell’attivazione percorsi di stage e tutoraggio
Requisiti:
* Laurea in discipline umanistiche o economiche
* Preferenziale Master in ambito HR
* Ottima padronanza del pacchetto Office
* Passione e reale interesse per il settore delle Risorse Umane
Soft skills:
* Entusiasmo, spirito collaborativo, buona predisposizione ai rapporti interpersonali
* Comportamento ispirato a valori etici quali correttezza, trasparenza e rispetto
* Eccellenti doti di comunicazione cross‑culturale
* Ottime capacità di ascolto, analitiche e orientamento al problem solving
* Predisposizione all’apprendimento
Benefits: ticket restaurant di €7,00 al giorno.
Contratto: tirocinio extracurriculare di 6 mesi con finalità assuntive.
Luogo di lavoro: Reggio Emilia (RE).
Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali (09:00‑13:00 e 14:00‑18:00, dal lunedì al venerdì).
Inclusione: l’azienda opera per equity e pari opportunità, rispettando la normativa anti‑discriminatoria.
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