Importante società tessile cerca un/a temporary manager che, relazionandosi con i vertici aziendali, segua un progetto di turnaround strategico presso una nuova società in via di assorbimento / integrazione, con necessità di ristrutturazione. Dopo una diagnosi accurata dei problemi rilevati (finanziari, gestionali, di competitività), il/la manager curerà direttamente sul campo gli aspetti di più elevata criticità o complessità ed al contempo attenzionerà e accompagnerà i necessari cambiamenti e le opportune trasformazioni progettate.
In particolare agirà con
- Azioni di riorganizzazione e riposizionamento
- Implementazione di iniziative finalizzate a capitalizzare il massimo dai momenti più critici e dalle sfide imprenditoriali più complesse
- Tenuta dei rapporti con tutti i portatori di interesse in azienda, quali fornitori, clienti, banche, dipendenti e organizzazioni sindacali.
REQUISITI RICHIESTI:
- Laurea magistrale ad indirizzo economico o gestionale
- Comprovata e consolidata esperienza, pluridecennale, maturata in ruoli analoghi ed in piccole o medie aziende
- Competenze ed esperienze trasversali circa la materia delle crisi aziendali di PMI
- Capacità di gestione della comunicazione nei confronti del mercato, della proprietà aziendale, dei membri del consiglio di amministrazione, del management, della forza lavoro e di tutti i creditori
- La risorsa ideale, determinata ed al contempo flessibile, possiede autorevolezza, capacità negoziali e di persuasione e nutre uno spiccato interesse per la gestione delle criticità.
OFFERTA: Libero competente da definirsi in sede di colloquio.
SEDE DI LAVORO: in provincia di Firenze.
VERRANNO PRESE IN CONSIDERAZIONE ESCLUSIVAMENTE LE CANDIDATURE CORREDATE DA CURRICULUM VITAE COMPLETO E DETTAGLIATO
. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), possono consultare le comunicazioni inerenti la privacy su (Regolamento UE 2016/679).