Forniamo un ambiente di lavoro sicuro per i nostri dipendenti e utenti. Ciò richiede l'identificazione, la valutazione e la mitigazione dei rischi associati ai processi produttivi e agli impianti.
Il Process Safety Engineer sarà responsabile della gestione dei rischi legati alla sicurezza degli impianti e dei processi produttivi. In particolare, si occuperà:
* Di migliorare la sicurezza degli impianti e dei processi produttivi attraverso la identificazione e la riduzione dei rischi in fase di progettazione o modifica di nuovi impianti/processi;
* Di interfacciarsi con le funzioni interne e con consulenti esterni per l'esecuzione di analisi di sicurezza;
* Di garantire che tutte le mitigazioni di sicurezza siano implementate prima dell'attivazione di nuove modifiche impiantistiche o di processo;
* Di verificare la conformità degli impianti e delle utilities ai rischi intrinseci, inclusa la revisione di progetti per la costruzione o modifica di impianti;
* Di partecipare a sopralluoghi pre-avviamento;
* Di contribuire all'investigazione di incidenti e mancati incidenti, suggerendo modifiche per prevenirne il ripetersi;
* Di gestire le attività relative alla prevenzione dei rischi di incidente rilevante secondo il D. lgs. 105/2015 e assicurare la conformità alla Direttiva Seveso;
* Di predisporre e trasmettere valutazioni antincendio e dichiarazioni di aggravio/non aggravio rischio ai sensi del D.Lgs. 151/2011;
* Di aggiornare il Rapporto di Sicurezza e mantenere l'inventario sostanze Seveso, curando le notifiche agli enti preposti;
* Di implementare e aggiornare procedure operative e gestionali per la mitigazione dei rischi di processo;
* Di gestire i rapporti con enti esterni quali Vigili del Fuoco, Comitato Tecnico Regionale e consulenti esterni.
Richieste
* Laurea in Ingegneria (preferibilmente chimica, meccanica o sicurezza);
* Almeno 5 anni di esperienza nella Process Safety, preferibilmente nell'industria chimica o società di consulenza;
* Conoscenza approfondita della normativa sui rischi di incidente rilevante (D.lgs. 105/2015) e della Direttiva Seveso;
* Conoscenza delle principali metodologie di analisi e investigazione incidenti;
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Ottima capacità di lavorare in team, comunicazione efficace, leadership, proattività e flessibilità.
Sono richieste altresì la capacità di lavorare in ambienti dinamici e di adattarsi a cambiamenti rapidi.
L'azienda offre l'opportunità di sviluppare le proprie competenze e di crescere professionalmente in un ambiente di lavoro sicuro e stimolante.
L'attenzione allo sviluppo professionale è molto apprezzata e supportata dall'organizzazione.
I candidati devono essere disposti a lavorare in un ambiente di lavoro variabile e a prendere decisioni in base alle esigenze aziendali.
Tutto ciò richiederà una forte motivazione, determinazione e fiducia nelle proprie abilità e competenze.