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Azienda commerciale che distribuisce dispositivi medici e soluzioni per la salute ricerca un/una risorsa da inserire nel reparto Risorse Umane.
Mansioni principali:
 * Inserimento e aggiornamento anagrafiche dipendenti.
 * Predisposizione documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni.
 * Coordinamento con enti esterni per adempimenti formativi e sanitari.
 * Supporto all’onboarding e comunicazioni organizzative.
Requisiti richiesti:
 * Diploma di scuola secondaria superiore.
 * Padronanza degli strumenti informatici (Excel, email).
 * Precisione, riservatezza e capacità organizzative.
 * Buone doti relazionali e propensione al lavoro in team.
Offerta:
 * Contratto a tempo determinato 12 mesi.
 * Orario full time dal lunedì al venerdì (09:00–13:00 / 14:00–18:00).
 * Formazione retribuita con affiancamento operativo.