MAW. Divisione Search & Selection, Polo di Pescara
Per importante realtà operante nel settore edile siamo alla ricerca di un/una Assistente al Responsabile Legale.
La risorsa avràil compito di supportare operativamente e strategicamente la funzione legale dell'azienda, contribuendo a garantire la conformità normativa, la corretta gestione dei contratti e la tutela legale degli interessi aziendali.
Responsabilità principali
La risorsa ricercata supporterà il Responsabile dell'ufficio Legale nelle seguenti attività:
1. Redazione, analisi e modifica di documenti legali quali contratti, nomine, accordi, atti notarili, scritture private;
2. Archiviazione e gestione documentale di atti legali e contratti;
3. Gestire i contatti con broker assicurativi per la stipulazione di polizze (ad eccezione di quelle di fideiussione), curando anche i successivi svincoli;
4. Supporto nella gestione dei contenziosi, con particolare riguardo a quelli legati alle attività di cantiere e ai mezzi, predisponendo relazioni per la direzione aziendale; rapporti con studi professionali esterni e autorità;
5. Monitoraggio delle scadenze legali e aggiornamento dei registri societari;
6. Supporto nelle attività di compliance normativa (es. Codice degli Appalti, Privacy, trasparenza ed anticorruzione);
7. Ricerca normativa e giurisprudenziale su tematiche di diritto civile, amministrativo e societario;
8. Collaborazione interfunzionale con altri dipartimenti aziendali (tecnico, acquisti, HR, qualità).
Requisiti richiesti
9. Laurea in Giurisprudenza o titoli equipollenti;
10. Eventuale abilitazione alla professione forense sarà considerata un plus.
11. Costituirà titolo preferenziale aver maturato, anche per un breve periodo, un'esperienza lavorativa in ambito legale, preferibilmente in studi legali o in aziende private, con particolare riguardo al settore edilizio/infrastrutturale.
12. Conoscenza del diritto civile, commerciale e codice degli appalti;
13. Conoscenza della normativa contrattuale;
14. Conoscenza di procedure contenziose e arbitrali;
15. Buona padronanza del pacchetto Office (in particolare Word e Excel);
16. Familiarità con banche dati giuridiche.
17. Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio;
18. Capacità di gestione del tempo e delle priorità;
19. Ottime doti relazionali e comunicative;
20. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione.
21. Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2).
Sede di lavoro: Teramo
Inserimento diretto in azienda CCNL Edilizia.
Full time