Per conto di un primario gruppo industriale italiano operante attraverso diversi stabilimenti produttivi in Italia, siamo alla ricerca di un/una
Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi. Group Chief Financial Officer Il gruppo è caratterizzato da una struttura articolata su più società, inclusa una presenza internazionale, ed è attualmente in una fase di evoluzione e rafforzamento organizzativo, con l'obiettivo di consolidare ulteriormente la propria crescita e migliorare i processi decisionali e finanziari. RUOLO: Il CFO, a diretto riporto del CEO, sarà un membro chiave del management team di Gruppo e avrà la responsabilità complessiva della funzione Amministrazione, Finanza e Controllo, coordinando un team distribuito tra headquarters, stabilimenti produttivi e società del gruppo con riporti diretti e funzionali. Il ruolo richiede un profilo con forte orientamento al business e alle decisioni strategiche, capace di guidare l'organizzazione finanziaria non solo in ottica di compliance, ma soprattutto come leva di creazione di valore. PRINCIPALI RESPONSABILITA': Strategia e Supporto al Business, Pianificazione Finanziaria & Performance Supportare il Presidente e il CdA nella definizione delle strategie di breve e lungo periodo Contribuire attivamente alle decisioni strategiche attraverso analisi finanziarie avanzate Agire come business partner su investimenti, operazioni straordinarie e sviluppo del gruppo Guidare i processi di budgeting, forecasting e pianificazione pluriennale Monitorare le performance economico-finanziarie rispetto agli obiettivi operativi Preparare e presentare il piano finanziario annuale al Presidente e al CdA Definire e monitorare KPI finanziari e sistemi di reporting integrato Controllo di Gestione (Industriale & Commerciale) Supervisionare il controllo di gestione a livello: industriale (plant) commerciale (marginalità per cliente/prodotto) Coordinare i controller di stabilimento Analizzare costi, marginalità e redditività delle operations Supportare le funzioni operative nel miglioramento dell'efficienza Amministrazione & Bilancio Supervisionare tutte le attività amministrative e contabili del gruppo Garantire la chiusura mensile e annuale nei tempi e con elevati standard qualitativi Gestire il processo di consolidamento di gruppo Assicurare la compliance con i principi contabili nazionali e internazionali (IAS/IFRS) Coordinare consulenti fiscali e legali Finanza, Tesoreria e Operazioni Straordinarie & Investimenti Ottimizzare la gestione della tesoreria e del capitale circolante Monitorare flussi di cassa consuntivi e previsionali Gestire i rapporti con gli istituti di credito e partner finanziari Strutturare operazioni di finanziamento e garantire l'equilibrio finanziario del gruppo Implementare strumenti evoluti di gestione della liquidità (es. cash pooling) Supportare e gestire operazioni di M&A;, joint venture Condurre attività di due diligence e financial modeling Valutare progetti di investimento attraverso analisi finanziarie e di rischio Reporting Garantire reporting finanziari accurati, tempestivi e compliant verso Presidente e azionisti Supervisionare audit interni ed esterni Rafforzare sistemi di controllo interno e trasparenza PROFILO RICERCATO: Esperienza consolidata come CFO / Finance Director / Group CFO all'interno di gruppi industriali manifatturieri organizzati su produzioni in serie e con elevata complessità industriale. Esperienza in contesti multi-societari e con xpavfwm presenza internazionale Background significativo nel controllo di gestione evoluto (industriale e commerciale) Esperienza nella gestione di tesoreria e rapporti bancari e pianificazione finanziaria Esperienza nella redazione di bilanci consolidati Solida conoscenza dei principi contabili italiani e IAS/IFRS Ottima padronanza di strumenti finanziari e modelli previsionali Esperienza con sistemi ERP (es. SAP, Oracle) e strumenti BI Ottima conoscenza della lingua inglese Competenze Manageriali Leadership strutturata e comprovata nella gestione di team complessi Capacità di influenzare decisioni a livello executive Forte orientamento al business e alla creazione di valore Esperienza in contesti di trasformazione e cambiamento Elevato standing relazionale e credibilità Pensiero strategico e capacità analitica Precisione, integrità e affidabilità Ottime capacità comunicative e di negoziazione Compensation package RAL indicativa: €150.000 – €180.000+ MBO e pacchetto vantaggi competitivo Possibilità di valutare package superiori per profili di elevata seniority Sede: Emilia Romagna