Descrizione del ruolo:
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Per un'azienda leader nel proprio settore, siamo alla ricerca di un/a Project Manager Senior da inserire all'interno del Dipartimento IT, con responsabilità nella gestione di progetti complessi legati ai sistemi digitali a supporto dell'automazione industriale e dei processi produttivi.
Il ruolo richiede una solida esperienza nella gestione di progetti IT in contesti manufacturing, una buona comprensione delle dinamiche di automazione e produzione industriale, nonché la capacità di governare iniziative trasversali che coinvolgano tecnologie, processi e organizzazione.
Competenze tecniche richieste:
* Esperienza consolidata nel ruolo di Project Manager IT in contesti industriali o manifatturieri
* Esperienza nella gestione di progetti relativi a MES - Integrazione di sistemi - Digitalizzazione - Monitoraggio e raccolta dati di produzione - applicazioni IT a supporto di automazione e produzione
* Capacità di coordinare progetti complessi lungo l'intero ciclo di vita
* Conoscenza delle principali interazioni tra sistemi IT e ambienti OT
* Capacità di collaborare con stakeholder appartenenti a funzioni diverse, tra cui Produzione, Qualità, Manutenzione e Operations
* Esperienza nel coordinamento di fornitori, system integrator e partner tecnologici
* Buona conoscenza di metodologie e strumenti di project management
* Attitudine al problem solving, gestione delle priorità e presidio delle criticità progettuali
* Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
* Disponibilità a trasferte, ove richiesto
Nice to Have:
* Conoscenza di iniziative legate a Industry 4.0, smart manufacturing e industrial data platform
* Esperienza in aziende strutturate, multinazionali o caratterizzate da elevata complessità produttiva
* Certificazioni in ambito project management costituiscono titolo preferenziale
Luogo/Modalità di lavoro:
La posizione è basata a Brescia e potrebbe richiedere trasferte occasionali presso la sede del cliente.
Il ruolo prevede un modello di lavoro ibrido: 3 giorni in sede e 2 giorni in smart working.
Cosa offriamo:
* Assunzione diretta in azienda, contratto a tempo indeterminato;
* Retribuzione da 40.000 € con possibilità di aumento in base a vari fattori, quali il livello di esperienza, le conoscenze e le competenze. La nostra filosofia retributiva è quella di garantire l'equità a tutti i nostri dipendenti a livello globale;
* Flessibilità completa nell'orario di inizio e fine della giornata lavorativa;
* Lavoro organizzato per obiettivi e non per orari fissi;
* Budget personale per formazione e sviluppo;
* Revisione annuale della retribuzione;
* Premi di riconoscimento;
* Programma di assistenza ai dipendenti;
* Opportunità di viaggiare in nuove località;
* Priority Pass per viaggi e upgrade in occasione di eventi presso i clienti internazionali;
* Children friendly: i figli sono i benvenuti e possono accompagnarti al lavoro, giocare o fare i compiti nella nostra area relax.
In aggiunta a uno stipendio competitivo, offriamo ulteriori benefit che riflettono i nostri valori e ideali. xjrgpwk Alcuni benefit possono variare in base alla sede di lavoro. Per maggiori informazioni, contattare la nostra HR manager: