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Generazione Vincente
Pubblicato il Pubblicato 22h fa
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PLa Divisione Permanent Executive Search di Generazione Vincente S.p.A., partner strategico nella ricerca e selezione di profili qualificati, ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione su Milano (Brera/Moscova) una figura di: /ppbr/ppstrongHR Specialist - Settore ristorazione /strong /ppbr/ppPosizione: /ppbr/pulliGestire l'intero processo di ricerca e selezione del personale per i punti vendita presenti sul territorio nazionale, dallo screening dei curricula alla conduzione dei colloqui e alla valutazione dei candidati; /liliSupportare le attività amministrative legate alla gestione del personale, curando la raccolta e la trasmissione della documentazione necessaria al consulente del lavoro per la predisposizione dei contratti; /liliMonitorare e verificare mensilmente presenze e ore lavorate, collaborando con i responsabili dei punti vendita e con il consulente del lavoro per garantire la corretta elaborazione dei cedolini e il rispetto delle scadenze HR. /li /ulpbr/ppRequisiti: /ppbr/pulliLaurea in discipline economiche o giuridiche; /liliMaster post-laurea in ambito Risorse Umane; /liliInteresse per il mondo HR e per i processi di selezione e amministrazione del personale ed esperienza pregressa di almeno 1 anno; /liliOttime capacità organizzative e relazionali; /liliPrecisione, affidabilità e attenzione ai dettagli; /liliBuona conoscenza del pacchetto Office. /li /ulpbr/ppAltre informazioni: /ppbr/pulliContratto iniziale a tempo determinato della durata di 3 mesi; /liliInserimento in un contesto dinamico e in forte crescita; /liliAffiancamento diretto all'HR Manager e possibilità di acquisire competenze trasversali nell'ambito delle Risorse Umane; /liliRetribuzione netta mensile compresa tra € 1.700 e € 1.800 per 12 mensilità. /liliOrario di lavoro full time, 40 ore settimanali; /liliAttività svolta interamente in presenza (non è previsto smart working). /li /ulpbr/ppemIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006) /em /ppemI candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679 /em /p
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