Pubblicato il 15 giugno
Mansioni della posizione
PpemSkills è un'Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ai sensi dell'art.
4, comma 1, lettere
d) ed
e) del D.lgs.
n.
******.
Per ulteriori informazioni, ti invitiamo a visitare il sito ufficiale dell'azienda.
/em /ppbSettore /b: Farmaceutico / Sanitario /ppIl nostro cliente è una farmacia radicata sul territorio, orientata alla consulenza al paziente e alla qualità del servizio, che unisce professionalità, attenzione alla persona e aggiornamento continuo.
/ppPer questa realtà siamo alla ricerca di un/una Farmacista iscritto all'Albo, da inserire all'interno del team con orario tempo parziale.
/ph3Principali mansioni e responsabilità /h3ulliDispensazione di farmaci e prodotti parafarmaceutici nel rispetto della normativa vigente /liliConsulenza al cliente/paziente su posologia, interazioni e corretto utilizzo dei medicinali /liliGestione delle ricette SSN e dematerializzate /liliControllo delle scadenze e corretta conservazione dei farmaci /liliCollaborazione con il team per garantire un servizio efficiente e di qualità /liliLaurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche /liliIscrizione all'Albo dei Farmacisti /liliEsperienza pregressa nel ruolo gradita ma non obbligatoria (si valutano anche profili junior) /liliBuone doti relazionali e orientamento al cliente /liliPrecisione, affidabilità e capacità di lavorare in team /liliResidenza in zone limitrofe (Scampia - Melito - Secondigliano - Miano ecc) /liliTipologia di contratto: Tempo Indeterminato - I Livello /liliOrario di lavoro: Part-time ***** ore settimanali /liliDistribuzione oraria su turni programmati /liliInserimento in un ambiente professionale, dinamico e orientato alla crescita /li /ulpCandidati all'annuncio oppure invia il tuo CV quì: /ppemSkills Agenzia per il Lavoro promuove le pari opportunità e il rispetto della diversità in ogni processo di selezione.
L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.****** - L.******) e rispetta quanto previsto dal D.Lgs.
******** e D.Lgs.
******** in ordine del divieto alla discriminazione.
/em /p /p #J-*****-Ljbffr
