PbCHI SIAMO /b /ppAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbr/ppbPosizione: /b Site Manager - Fotovoltaico /ppbSede: /b Lecce /ppbr/ppbr/ppbIL TUO RUOLO /b /ppSiamo alla ricerca di un bSite Manager Fotovoltaico. /bLa risorsa sarà il bresponsabile operativo dei cantieri fotovoltaici /b, coordinando le attività di costruzione e garantendo il rispetto di tempi, budget e standard qualitativi. /ppbr/ppbResponsabilità principali /b /ppbr/pulliCoordinamento delle attività di binstallazione e costruzione degli impianti fotovoltaici /b. /liliSupervisione dei team di cantiere, subappaltatori e fornitori. /liliControllo della bqualità dei lavori /b, rispetto dei btempi di consegna /b e gestione del budget. /liliMonitoraggio del rispetto delle bnormative di sicurezza HSE /b e delle linee guida aziendali. /liliGestione delle relazioni con clienti e stakeholder durante le fasi di cantiere. /liliPreparazione di report di avanzamento lavori e documentazione tecnica di cantiere. /liliCollaborazione con l’ufficio tecnico per risolvere eventuali criticità progettuali. /li /ulpbr/ppbRequisiti /b /ppbr/pulliEsperienza consolidata come bSite Manager / Capo Cantiere /b nel settore fotovoltaico o impiantistico. /liliConoscenza delle normative italiane di bsicurezza, elettricità e fotovoltaico /b. /liliCompetenze in bgestione cantieri, coordinamento team e controllo qualità /b /li /ulpbr/ppbr/ppbCosa offriamo? /b /ppbr/pullicontratto a tempo indeterminato; /lilistrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /lilifollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliun piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpbr/ppbThe world needs you /b /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p