Unisciti al nostro team nel ruolo di HR Generalist, a diretto riporto dell’HR Manager, presso i nostri HQ di Guiglia! Principali Responsabilità: Rilevazione, controllo e gestione presenze all’interno del gestionale Zucchetti, compreso l’inserimento delle anagrafiche Predisposizione e invio dati per l’elaborazione dei cedolini paga e interfaccia con il servizio payroll esterno Coordinamento dei rapporti con gli enti esterni INPS e INAIL Gestione dei rapporti di lavoro: assunzioni, cessazioni, trasformazioni Gestione dei collaboratori somministrati e rapporto con le agenzie di somministrazione Reportistica in termini di HR KPIs per HQ e a livello di Gruppo (costo del personale, straordinari, assenteismo, ferie residue) Induction nuovi assunti Attività afferenti il reclutamento del personale, inclusi l’individuazione dei canali di reclutamento più idonei e la gestione dei medesimi, sia per quanto concerne l’inserimento degli annunci, la visione e revisione degli stessi, lo screening dei CV ricevuti, la pre-selezione sui requisiti richiesti, la ricerca pro-attiva dei candidati idonei Gestione della formazione obbligatoria: salute e sicurezza, visite mediche periodiche 2/3 anni di esperienza in Amministrazione del Personale presso aziende strutturate Laurea in discipline giuridiche, economiche o umanistiche Ottima conoscenza di Excel Ottima conoscenza della lingua inglese Conoscenza e utilizzo del gestionale Zucchetti Persona volenterosa, discreta nel lavoro, collaborativa Capacità di lavorare in team Orario di lavoro: full-time, in presenza al 100% (no smart working) La posizione è aperta a tutti i candidati sia di genere (ex L. 903/77) che disabili (ex L. 68/99). I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento Europeo (EU GDPR 679/16). J-18808-Ljbffr