Talent Acquisition Specialist (Settore Metalmeccanico)
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Per nostra azienda cliente, realtà internazionale nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un/una
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Talent Acquisition Specialist appartenente alle categorie protette (Legge 68/99).
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La risorsa si occuperà della gestione dell’intero processo di selezione del personale, con particolare focus sulle posizioni tecniche e operative. Sarà responsabile della pubblicazione degli annunci, della ricerca attiva di candidati, della gestione dei colloqui e della valutazione dei profili, collaborando strettamente con i responsabili delle diverse funzioni aziendali per soddisfare le esigenze di staffing.
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Requisiti richiesti
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Laurea in materie umanistiche, psicologia o risorse umane
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Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli di Talent Acquisition, preferibilmente nel settore metalmeccanico
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Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
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Appartenenza alle categorie protette
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Ottime capacità comunicative e relazionali, proattività e orientamento ai risultati
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Capacità di utilizzare strumenti di ricerca e selezione del personale, anche attraverso piattaforme online e social network professionali La risorsa lavorerà a stretto contatto con il team HR e le varie funzioni aziendali, contribuendo alla crescita del personale e all’ottimizzazione delle risorse. Sarà coinvolta anche nella gestione delle pratiche amministrative legate all’assunzione e nel supporto alla fase di onboarding.
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Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato.