RECLUTIAMOper IMPORTANTE AZIENDA EDILE CON OLTRE 100 ANNI DI STORIA CONSOLIDATA SUL MERCATO ITALIANO con sede a Mestre (VE) _UN TECNICO DI CANTIERE INSERIEMENTO DIRETTO_ L'azienda sviluppa opere edili pubbliche ed industriali ed opera sul territorio della provincia di Mestre (VE) E LIMITROVI come per esempio la provincia di Padova o Treviso ed altre. Mansione: Tecnico di Cantiere Edile Obiettivo della Posizione Il Tecnico di Cantiere è la figura chiave sul campo,responsabile della supervisione e della gestione operativa quotidiana delle attività di costruzione. Lavora a stretto contatto con il team di cantiere per garantire che i progetti vengano eseguiti in modo sicuro, efficiente e conforme ai piani, rispettando i tempi e i budget stabiliti. Principali Responsabilità - Gestione Operativa del Cantiere: - Supervisionare e coordinare le squadre di lavoro e le attività di costruzione giornaliere. - Controllare l'andamento dei lavori, assicurando che siano eseguiti secondo i disegni tecnici, i capitolati e le normative vigenti. - Verificare la qualità dei materiali e delle lavorazioni. - Gestire la logística del cantiere, inclusa la ricezione e lo stoccaggio dei materiali e delle attrezzature. - Sicurezza e Conformità: - Applicare e far rispettare le normative in materia di sicurezza sul lavoro. - Redigere e aggiornare la documentazione di cantiere (es. D.U.V.R.I., P.O.S., verbali di sopralluogo). - Identificare e segnalare tempestivamente potenziali rischi o non conformità. - Relazioni e Comunicazione: - Fungere da punto di riferimento per le maestranze, i subappaltatori e i fornitori. - Interagire con la direzione técnica e l'ufficio amministrativo per reportistica e aggiornamenti sull'avanzamento dei lavori. - Collaborare con la Segreteria Tecnica per la gestione documentale e la risoluzione di eventuali problematiche operative. - Controllo Economico e Temporale: - Monitorare l'avanzamento dei lavori rispetto al cronoprogramma. - Contribuire al controllo dei costi di produzione, segnalando eventuali scostamenti dal budget. - Misurare i progressi del cantiere e preparare report periodici per la direzione. Requisiti e Competenze - Esperienza: - Esperienza pregressa di almeno [INSERIRE NUMERO] anni nel ruolo di Tecnico di Cantiere o Direttore Lavori. - Comprovata capacità di gestire squadre e coordinare le attività operative. - Competenze Tecniche: - Solide competenze tecniche nel settore edile. - Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici, progetti e capitolati. - Conoscenza delle normative in materia di sicurezza (D. Lgs. 81/08). - Ottima conoscenza dei principali software di progettazione (es. AutoCAD) e del pacchetto Office. - Competenze Trasversali: - Capacità di problem-solving e di prendere decisioni rapide sul campo. - Forte orientamento al risultato e al rispetto delle scadenze. - Spirito di iniziativa e proattività. - Eccellenti doti comunicative e relazionali. Offerta: - assunzione diretta - RAL (retribuzione annua lorda) da concordarsi in base all'esperienza - livello di inquadramento: come da CCNL edile - mansione: impiegato / impiagata - ticket restaurant o buoni pasto Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Retribuzione: €29.000,00 - €35.000,00 all'anno