2 days ago - Be among the first 25 applicants
TeMPus Spa - Agenzia per il Lavoro leader nel settore della ricerca e selezione di personale, seleziona per rinomata azienda cliente un/a:
HR SENIOR ROSA'
Sei un professionista appassionato di gestione delle risorse umane con una visione strategica e un'esperienza consolidata? Cerchi una nuova sfida in un ambiente dinamico dove poter fare la differenza? Questa potrebbe essere la tua occasione!
POSIZIONE APERTA
- Ruolo: HR Senior
- Luogo di lavoro: Rosà
- Orario di lavoro: Full time
- Contratto: Tempo indeterminato
- Descrizione del ruolo: Gestione strategica delle politiche HR, ottimizzazione dei processi di selezione, onboarding, formazione e sviluppo, reportistica strategica alla direzione.
ATTIVITÀ
- Sviluppare, implementare e monitorare tutte le politiche e procedure HR per garantire conformità e best practice.
- Gestire l'intero processo di recruiting, dal job posting alla selezione finale dei candidati, assicurando un fit culturale e professionale ottimale.
- Supervisionare l'onboarding e la formazione, promuovendo il continuo sviluppo delle competenze del personale.
- Elaborare report strategici per la direzione aziendale, fornendo dati chiave e raccomandazioni basate su analisi approfondite.
- Promuovere una cultura aziendale performante, favorendo l'engagement e la motivazione dei dipendenti.
REQUISITI
- Titolo di studio: Laurea (Essenziale)
- Esperienza: Minimo 10 anni (Essenziale)
- Competenze tecniche: Conoscenza avanzata delle politiche e procedure HR, sistemi di gestione HRIS e tecniche di recruiting (Essenziale)
- Competenze linguistiche: Ottima conoscenza dell'italiano
- Hard Skills: Capacità analitiche e di reportistica, gestione del cambiamento, project management
- Soft Skills: Leadership, comunicazione efficace, capacità di problem-solving, empatia e capacità di lavorare in team.
COSA OFFRIAMO
- Ambiente di lavoro stimolante e agile in un'azienda rinomata nel proprio settore.
- Contratto di lavoro a tempo indeterminato con condizioni economiche competitive.
- Possibilità di contribuire attivamente alla strategia aziendale e di influenzare positivamente la cultura organizzativa.
Informazioni sul lavoro
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Risorse umane
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Livello di istruzione: Laurea Triennale
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06).
Per candidarsi più rapidamente, gli interessati possono iscriversi al sito e caricare il proprio cv direttamente, rilasciando specifico consenso all'utilizzo dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N° del 30/08/2023.
#J-18808-Ljbffr