Randstad Office Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito amministrativo e impiegatizio.
Per realtà del settore dell’energia rinnovabile stiamo ricercando un:
ADDETTO UFFICIO LEGALE
Si offre: Inserimento diretto. Inquadramento e tipologia contrattuale verranno valutati in base al'effettiva esperienza del candidato
Orario di lavoro: full time
Sede di Lavoro: Brescia
Retribuzione annua: 34000€ - 40000€
Esperienza: 3 anni
L'addetto ufficio legale che stiamo ricercando è in possesso dei seguenti requisiti:
* Laurea Giurisprudenza;
* Esperienza nel ruolo maturata presso studio legale di diritto civile o presso uffici legali aziendali;
* Conoscenza della lingua inglese e principali strumenti informatici.
Se il tuo profilo sarà in linea ti ricontatteremo il prima possibile.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Responsabilità
* Fornire consulenza legale su aspetti quali contrattualistica, diritto societario e compliance normativa;
* Offrire supporto legale per progetti e iniziative aziendali, incluse eventuali operazioni straordinarie;
* Supportare le diverse funzioni aziendali, ricercando soluzioni legali che consentano di perseguire gli obiettivi aziendali nel rispetto delle normative vigenti;
* Redigere, esaminare e negoziare contratti e accordi legali, valutando attentamente i rischi legali e le pattuizioni contrattuali per tutelare gli interessi aziendali;
* Assicurare la compliance normativa aziendale;
* Gestire eventuali contenziosi, azioni legali o arbitrati lavorando a stretto contatto con studi legali esterni e rappresentanti legali;
* Garantire un aggiornamento continuo sulle modifiche legali e normative, anticipando potenziali impatti sulle attività dell'azienda e adattando le strategie legali di conseguenza;
* Monitorare e interpretare gli sviluppi normativi e regolatori nel settore dell’energia rinnovabile, collaborando con le funzioni di business;
* Collaborare con il team legale interno e mantenere le relazioni con studi legali e consulenti esterni;
* Curare la firma digitale di documenti per conto del Legale Rappresentante e gli accessi autorizzati a portali e/o siti istituzionali (mantenendo riservatezza relativa a credenziali di accesso e contenuti);
* Organizzare riunioni ed eventi inerenti il proprio ambito, con preparazione dell'ordine del giorno, prenotazione di sale e materiali, gestione degli inviti e assistenza durante gli eventi, organizzazione atti notarili, tenuta dei libri sociali;
* Predisporre accordi di riservatezza NDA;
* Predisporre e curare, con il supporto di consulenti esterni, il mantenimento del Modello Organizzativo MOG 231 delle società e degli aspetti legati alla normativa sulla Privacy, con redazione della documentazione a corredo e mantenendo i rapporti con l’Organismo di Vigilanza.
#J-18808-Ljbffr