Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
💼 PROJECT MANAGER - CAPO COMMESSA
per nostra azienda cliente operante nella progettazione e installazione di impianti di refrigerazione industriale e climatizzazione
La risorsa, inserita in ufficio tecnico si occuperà di:
* Seguire la progettazione elettrica
* Interfaccia con ufficio acquisti
* Gestire e monitorare i contratti con terzisti
* Interfaccia con le squadre di montatori esterni
* Verificare supportare durante le fasi del collaudo
* Diploma indirizzo tecnico: meccatronico, geometra, elettrico, meccanico
* Disponibilità a trasferte Italia/Estero (circa 7 giorni al mese dal lunedì al venerdì)
* Lettura disegno tecnico
* Utilizzo di software per la modellazione: Autocad 2/3D e per il disegno di schemi elettrici: Spac
* Conoscenza lingua inglese
Chi cerca: azienda operante nella progettazione e installazione di refrigerazione industriale.
📍 Sede di lavoro: Mestrino (PD)
RIF. (275.AB.35)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
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